Интервью Вопрос: Вы слишком квалифицированы для этой работы?
ÐÑÐµÐ¼Ñ Ð¸ СÑекло Так вÑпала ÐаÑÑа HD VKlipe Net
Оглавление:
Вы слишком квалифицированы для работы, на которую собираетесь взять интервью? Готовы ли вы ответить, когда интервьюер спрашивает, не переоценили ли вы? Как лучше всего объяснить, почему вас должны принять на работу? Карьерный эксперт и автор, Джойс Лейн Кеннеди, делится своими лучшими ответами на собеседование на вопрос «Вы слишком квалифицированы для этой работы?»
Лучшие ответы на "Вы переоценены за эту работу?"
Эти примеры могут помочь вам составить свои собственные ответы на этот вопрос. Помните, что вы можете настроить эти ответы в соответствии с вашими конкретными обстоятельствами и работой, на которую вы претендуете.
Примерные ответы Джойс Лейн Кеннеди на вопрос интервью: «Вы переоценили квалификацию для этой работы?»
- «Сверхквалифицированный? Кто-то скажет, что я не слишком квалифицирован, но полностью квалифицирован. С должным уважением, не могли бы вы объяснить проблему, когда кто-то делает работу лучше, чем ожидалось? »
- «К счастью, я прожил достаточно лет, чтобы выработать суждение, позволяющее мне сосредоточиться на будущем. Прежде чем мы поговорим о прошлых годах, прошлых званиях и прошлых зарплатах, можем ли мы взглянуть на мои сильные стороны и способности и то, как я остался на переднем крае своей карьеры, включая ее технологии? »
- «Я надеюсь, что вы не обеспокоены тем, что найм кого-либо с моим солидным опытом и компетенциями будет выглядеть как возрастное отклонение, если, попав на работу, вы решите, что допустили ошибку, и мне пришлось уйти. Могу ли я представить креативную идею? Почему я не работаю в течение месяца на пробной основе, без каких-либо ограничений, что дало бы вам возможность увидеть меня поближе? Это сразу решает вашу кадровую проблему без риска для вас. Я могу бегать по полу и требовать меньше присмотра, чем менее опытный работник. Когда я могу начать?
- «Я горжусь тем, что работаю медсестрой, но мне очень нравится возвращаться к работе с пациентами».
- «Мне льстит, что вы думаете, что я приманка для охотников за головами и прыгну на другую работу, когда появится предложение. На самом деле, нет. Эта работа настолько привлекательна для меня, что я готов подписать договор о пребывании не менее 12 месяцев. Там нет обязательств с вашей стороны. Как еще я могу убедить вас, что я лучший человек на этой должности? »
- «Я здесь, потому что это движущаяся компания, и я хочу идти вместе с вами. Имея больше, чем просто минимальный опыт, я сразу же окупаю ваши инвестиции. Разве вы не хотите, чтобы победитель с навыками и подходами делал именно это? »
- «Моя семья выросла. И меня больше не волнуют звание и зарплата - я люблю быть занятым. Проверка справки покажет, что я делаю свою работу вовремя и делаю это хорошо как член команды. Я уверен, что мы можем договориться о зарплате, которая соответствует вашему бюджету. Когда мы сможем уделить мне время?
- «Сокращения оставили в рабочей силе пробелы в памяти поколений, и знания не всегда передаются приходящим людям. Я мог бы стать якорем или наставником - спокойным, стабильным, надежным и обеспечивающим ежедневную преемственность для молодой команды. Для моего последнего работодателя я предоставил историю неудачного запуска продукта новому менеджеру по маркетингу, который затем избегал повторять те же ошибки ».
- «Как вы заметили, я работал на более высоком уровне, но именно эту должность я и ищу. Вы предлагаете возможность достичь волшебного слова: баланс. Я ищу что-то сложное, но немного менее интенсивное, поэтому я могу проводить больше времени со своей семьей ».
- «Зарплата не мой главный приоритет. Не то, чтобы у меня был целевой фонд, но я буду работать за меньшие деньги, буду руководить руководителями любого возраста, продолжу следить за технологиями и не оставлю вас в беде, если Голливуд призовет меня сделать звезду. И я не настаиваю, чтобы это был мой путь или шоссе ».
- «Мой опыт станет преимуществом для компании и поможет мне добиться успеха на этой должности».
- «У меня есть образование и опыт, чтобы легко вписаться в исключительную команду здесь».
- «У меня есть опыт и знания, чтобы справиться с задачами этой работы».
- «Моя зрелость, а также мой опыт позволят мне сделать потрясающую работу для компании».
Дополнительные советы для интервью
Вопросы о том, являетесь ли вы слишком квалифицированным для работы, являются лишь одной областью, которую охватит ваш интервьюер. Чтобы полностью подготовиться к собеседованию, ознакомьтесь с основными советами.
Квалифицированы для работы менеджера по персоналу с 2-летней степенью?
Может ли начинающий менеджер по персоналу попасть в сферу HR всего с двухлетним образованием? Узнайте, каковы ваши шансы и как действовать.
Вопрос собеседования: что вас интересует в этой работе?
Как подготовиться к ответу на вопрос собеседования «Что вас интересует в этой работе» вместе с примерами лучших ответов.
Интервью Вопрос: Почему вы лучший человек для работы?
Советы по ответам и примеры лучших собеседований с ответами на вопрос «Почему вы лучший человек для работы?»