Вопрос собеседования: что вас интересует в этой работе?

Есть несколько общих вопросов для интервью, которые вы, вероятно, будете задавать на собеседовании, независимо от того, на какую работу вы берете интервью. Вероятно, вам зададут один вопрос: «Что вас интересует в этой работе?»

Интервьюер задает этот вопрос, чтобы убедиться, что вы знаете роль работы. В частности, он или она хочет узнать, знаете ли вы, каковы основные требования, какие навыки вам нужны, и как ваш опыт соответствует обязанностям работы. По сути, интервьюеры хотят видеть, что ваше понимание роли соответствует интервьюеру.

Готовность объяснить, почему работа вас интересует

Чтобы подготовиться к собеседованию, внимательно прочитайте объявление о работе, отметив установленные требования в отношении навыков и опыта. Вы также можете посмотреть, есть ли на сайте компании дополнительная информация о работе, на которую вы претендуете.

Если список вакансий невелик, а на веб-сайте компании мало (или нет) информации, вы можете посмотреть похожие списки вакансий на сайтах вакансий, например, на самом деле.

Вы также можете выполнить онлайн-поиск по названию должности, чтобы получить общую информацию.

Перед собеседованием составьте список своих навыков и опыта, соответствующих заявленным требованиям. Подумайте о конкретных примерах того, как вы успешно применили эти навыки на других должностях, и о том, как соотнести свою квалификацию с работой.

Отвечая на вопрос, не говорите о том, какую выгоду вы получите от этой работы. Например, ответы типа «Я хочу работу, которая поможет мне построить мою карьеру» заставляют вас казаться более сосредоточенным на себе, а не на том, как ваш опыт приносит пользу компании. Вы также хотите избежать ответов, которые подчеркивают преимущества работы, от медицинской страховки до бесплатных обедов, или чтобы казалось, что настоящая привлекательность - это занятость и зарплата.

Вы также хотите избежать очень общего ответа. Вместо этого измените свой ответ, чтобы показать, что эта роль особенно хорошо подходит для ваших навыков, опыта и интересов, таким образом, что это пойдет на пользу и вам, и работодателю.

Будьте с энтузиазмом в вашем ответе тоже. Это возможность рассказать о том, что вам нравится в этой должности, и вы должны казаться позитивным и стремящимся взять на себя роль в своем ответе. Тем не менее, вы хотите подчеркнуть, что вы квалифицированы - а также страстно - о роли.

Насколько это возможно, проясните, насколько найм вам поможет компании.

Помимо упоминания о том, что ваши навыки и опыт хорошо подходят для этой роли, вы также можете подчеркнуть свою связь с продуктом или миссией компании.

Примеры ответов

Настройте эти ответы в соответствии с вашим опытом и работой, на которую вы претендуете.

• Я чрезвычайно заинтересован в этой работе в качестве менеджера по персоналу. Как вы упомянули в списке вакансий, я буду отвечать за набор, ориентацию и обучение. Я отвечал за все эти три функции в моей последней должности. Как помощник менеджера по персоналу в компании XYZ, я набрал более 100 сотрудников и провел обучение для всех новых сотрудников в отделе из 45 человек. Я заинтересован в этой работе, потому что это позволило бы мне использовать мой предыдущий опыт, продолжая развивать свой опыт в новых областях ответственности.

• Я заинтересован в этой работе в качестве программиста, потому что я чрезвычайно заинтересован в обучении и превосходстве в новых технологиях. Я уже изучил и освоил программы и языки от Python до Java, и я с нетерпением жду возможности освоить больше программ по мере их разработки. Я также интересуюсь творческим решением проблем, навыком, который я развил, работая аналитиком в течение прошлых десяти лет.
• Мне интересна эта работа учителя специального образования, потому что я ценю миссию вашей школы, которая заключается в том, чтобы сосредоточиться на уникальных потребностях каждого ребенка. Как преподаватель специального образования в течение последних шести лет, я разработал стратегии для достижения академического и личного успеха для детей, и я с нетерпением жду возможности применить эти стратегии в вашей школе. Например, я разработал систему для поддержания постоянного контакта с родителями моих учеников, чтобы я мог решать проблемы с ними. Я хотел бы принести такой инструмент коммуникации в вашу школу.