Как найти работу в летнем лагере

Итак, вам нравится работать с детьми, вы любите гулять на свежем воздухе и думаете, что вы можете сделать этим летом для работы? Что ж, может быть, стоит подумать о работе в лагере, так как летом в лагеря нанимают тысячи подростков и студентов старшего возраста каждое лето, чтобы они работали консультантами, штатными специалистами, активными специалистами, работниками кухни, офисными работниками и землевладельцами.

Хотя рабочих мест много, эффективная кампания по поиску работы крайне важна для поиска правильной позиции. Вот несколько советов, которые помогут вам устроить веселую работу в лагере этим летом.

Советы по поиску работы в летнем лагере

• Начните поиск как можно раньше когда большинство рабочих мест еще доступны. Лагеря обычно начинают нанимать в зимние месяцы, но не расстраивайтесь, если вы начинаете поздно, так как в мае и июне часто остаются вакансии.
• По позициям консультанта и специалиста по деятельности получите некоторый опыт работаю с детьми. Няня, репетиторство, волонтерство с внешкольными программами, помощь тренерам для детских команд, помощь учителям драмы / танца / музыки, помощь руководителям скаутов или выступление в качестве старшего брата / старшей сестры - все это примеры жизнеспособного опыта. Попросите консультантов по вопросам руководства, духовенства, тренеров, учителей или координаторов волонтеров колледжа для предложений.

• Лагеря часто проводятся учителями и тренерами так что спросите у ваших любимых идей о работе. Если вы произвели на них впечатление, они могут нанять вас или направить вас на работу.
• Если вы посетили лагерь или программу отдыха как младший ребенок, подумайте о том, чтобы связаться с директором как "один из своих".
• Если вам меньше 17 лет, узнать о позициях консультанта на тренировке или вспомогательных работах на кухне, в ландшафтном дизайне или офисе. Большинство лагерей требуют, чтобы консультанты были 17 или 18 лет. Тем не менее, некоторые рабочие места в лагере могут быть доступны для 16-летних и младше (в зависимости от политики найма и государственных законов о труде). Проверьте заявление на работу в лагере и информацию о найме для деталей.

• Для тех, кто нацелен на должности специалистаубедитесь, что вы получили сертификаты или надежные справки, подтверждающие вашу компетентность в плавании / водном спорте, искусстве, драме, спорте, технике, верховой езде, скалолазании и т. д.
• Определите типы лагерей, на которые вы хотели бы ориентироваться включая ночь или день, особые потребности или особое внимание, такие как окружающая среда, приключения, искусство, музыка, спорт, академия и т. д.
• Некоторые лагеря специализированы, Что касается психологии, социальной работы, образования или специальностей, связанных со здоровьем, подумайте о работе в лагере для людей с особыми потребностями, такими как потеря веса, астма, трудности с обучением, рак или эмоциональные проблемы.

• Поиск на различных сайтах в котором перечислены работы летнего лагеря, такие как CampJobs, CampChannel, CampPage и CampDepot. Кроме того, просмотрите некоторые сайты, посвященные летним вакансиям, такие как Cool Works, чтобы найти интересные списки.
• Используйте те же сайты, чтобы определить лагеря а затем подать заявку онлайн или связаться с директорами лагеря, чтобы узнать о работе.Не во всех лагерях будут размещаться вакансии на упомянутых выше сайтах, но все будут нанимать молодых людей на летние работы, поэтому вы захотите обратиться напрямую в любые лагеря, где вы действительно хотели бы работать.
• Связаться с местными YMCA и другими молодежными организациями так как многие будут управлять летним днем ​​и / или ночевкой.

• Если вы предпочитаете местную дневную работу, свяжитесь с вашим городским и / или окружным отделом отдыха, чтобы спросить о вакансиях в их летних программах

Убедитесь, что вы хорошо подготовлены к собеседованиям и следуйте некоторым из приведенных выше советов, и вы будете хорошо на пути к удовлетворительной работе в летнем лагере.