7 советов, которые помогут вам получить работу

Даже если вы прошли больше собеседований, чем можете сосчитать, собеседование при приеме на работу никогда не становится легче. С каждым собеседованием вы знакомитесь с новыми людьми, продаете себя и свои навыки и часто получаете третью степень о том, что вы знаете или не знаете. И вам нужно оставаться оптимистичным и восторженным во всем этом. Это может быть проблемой, особенно когда вы берете интервью для работы, которую вы хотели бы получить на работу.

Тем не менее, есть способы заставить собеседование на работу чувствовать себя гораздо менее стрессовым. Просто немного времени на подготовку может пройти долгий путь. Чем больше времени у вас уходит на подготовку, тем комфортнее вы будете себя чувствовать во время собеседования. Помните, однако, что собеседование не является экзаменом: вам не нужно учиться часами подряд. Скорее, вам просто нужно проявить должную осмотрительность при исследовании компании, точно понять, что они ищут в новом найме, и убедиться, что вы можете обсудить свой опыт и то, что делает вас идеально подходящим для работы.

Это хорошая идея, чтобы сосредоточиться на ваших коммуникативных навыках, в частности, чтобы вы могли четко и кратко рассказать об активах, которые вы можете предложить работодателю.

В конечном счете, ключом к эффективному собеседованию является уверенность в себе, позитивный настрой и возможность поделиться примерами своих навыков на рабочем месте и вашей квалификации для работы. Потратьте время, чтобы поработать над своими навыками интервью, чтобы вы могли разработать эффективные стратегии интервью для использования во всех ваших интервью.

После некоторой предварительной подготовки вы сможете провести собеседование и продемонстрировать опыт, который делает вас идеальным кандидатом для следующего нового сотрудника компании.

7 советов для интервью, которые помогут вам получить работу

Вот несколько советов по собеседованию, которые помогут вам эффективно пройти собеседование. Правильная подготовка поможет снять стресс, связанный с собеседованиями, и поможет вам получить положительный и успешный опыт собеседования.

1. Тренируйтесь и готовьтесь

Просмотрите типичные вопросы собеседования с работодателями и попрактикуйтесь в их ответах. Сильные ответы - это конкретные, но краткие ответы, основанные на конкретных примерах, которые подчеркивают ваши навыки и подтверждают ваше резюме.Ваши ответы также должны подчеркивать навыки, которые наиболее важны для работодателя и имеют отношение к должности. Обязательно просмотрите список вакансий, составьте список требований и сопоставьте их с вашим опытом.

Обратите внимание, что даже самый хорошо подготовленный ответ не даст результатов, если он не даст точного ответа на вопрос, который вам задают. Хотя важно ознакомиться с лучшими ответами, не менее важно внимательно выслушивать во время интервью, чтобы убедиться, что ваши ответы дают интервьюеру информацию, которую они ищут.

Кроме того, есть список ваших собственных вопросов, чтобы задать работодателю готов. Практически в каждом интервью вас будут спрашивать, есть ли у вас вопросы к интервьюеру. Важно подготовить хотя бы один или два вопроса, чтобы продемонстрировать ваш интерес к организации. В противном случае вы можете столкнуться с апатичностью, что является серьезным препятствием для найма менеджеров.

2. Развивайте связь с интервьюером

Помимо указания того, что вы знаете о компании, вы также должны попытаться установить связь со своим интервьюером. Знайте имя интервьюера и используйте его во время собеседования. (Если вы не уверены в названии, позвоните и спросите перед собеседованием. И, слушайте очень внимательно во время введения. Если вы склонны забывать имена, запишите его где-нибудь незаметно, как маленькими буквами внизу ваш блокнот.)

В конечном итоге, установление взаимопонимания и установление личной связи с интервьюером может повысить ваши шансы получить работу. Люди, как правило, нанимают кандидатов, которые им нравятся и которые, кажется, хорошо подходят для культуры компании.

3. Исследуйте компанию и покажите, что вы знаете

Сделайте свою домашнюю работу и исследуйте работодателя и отрасль, чтобы подготовиться к вопросу об интервью: «Что вы знаете об этой компании?» Если этот вопрос не задан, вы должны попытаться продемонстрировать то, что вы знаете о компании, самостоятельно.

Вы можете сделать это, привязав то, что вы узнали о компании, к своим ответам. Например, вы можете сказать: «Я заметил, что когда вы внедрили новую программную систему в прошлом году, ваши оценки удовлетворенности клиентов значительно улучшились. Я хорошо разбираюсь в новейших технологиях из своего опыта разработки программного обеспечения в ABC и ценю компанию, которая стремится быть лидером в своей отрасли ».

Вы должны быть в состоянии найти много информации об истории компании, миссии и ценностях, персонале, культуре и недавних успехах на ее веб-сайте. Если у компании есть блог и присутствие в социальных сетях, они также могут быть полезными для поиска.

4. Готовьтесь заранее

Не ждите до последней минуты, чтобы выбрать одежду для интервью, распечатать дополнительные копии своего резюме или найти блокнот и ручку. Подготовьте хороший наряд для собеседования, чтобы вы могли провести собеседование в кратчайшие сроки, не беспокоясь о том, что надеть. Когда у вас будет собеседование, подготовьте все накануне вечером.

Мало того, что планирование всего (от того, какую обувь вы будете носить, до того, как вы будете укладывать волосы, в какое время вы будете уходить и как вы туда доберетесь) выиграет вам время утром, это может помочь сократить поиск работы беспокойство, и это также избавит вас от необходимости принимать решения, а это значит, что вы можете использовать эту интеллектуальную силу для интервью.

Убедитесь, что ваша одежда для собеседования опрятна, опрятна и соответствует типу фирмы, с которой вы беседуете. Принесите хороший портфель с дополнительными копиями вашего резюме. Включите ручку и бумагу для заметок.

5. Будьте вовремя (что значит рано)

Будьте вовремя на собеседование. Вовремя означает на пять-десять минут раньше. При необходимости, заранее поезжайте на место проведения собеседования, чтобы точно знать, куда вы идете и сколько времени потребуется, чтобы туда добраться. Примите во внимание время вашего интервью, чтобы вы могли приспособиться к местным моделям трафика в это время. Дайте себе несколько дополнительных минут, чтобы посетить уборную, проверить одежду и успокоить нервы.

6. Старайтесь сохранять спокойствие

Во время собеседования постарайтесь расслабиться и сохранять спокойствие, насколько это возможно. Помните, что ваш язык тела говорит о вас столько же, сколько и ваши ответы на вопросы. Правильная подготовка позволит вам источать уверенность.

Когда вы отвечаете на вопросы, поддерживайте зрительный контакт с интервьюером. Обязательно обратите внимание на вопрос, чтобы не забыть его, и выслушайте весь вопрос (используя активное прослушивание), прежде чем ответить, чтобы точно знать, что спрашивает интервьюер. Избегайте отрезать интервьюера любой ценой, особенно когда он или она задает вопросы. Если вам нужно время, чтобы подумать о своем ответе, это совершенно нормально, и это лучший вариант, чем начинать с нескольких «ум» или «ух».

Ознакомьтесь с этими советами о том, как избежать стресса на собеседовании, чтобы успокоить нервы. Если мысль о собеседовании при приеме на работу переводит вас в панический режим, обзор этих советов для интровертов станет отличным началом.

7. Продолжение после интервью

Всегда следуйте благодарственной записке, подтверждающей ваш интерес к данной должности. Вы также можете указать любые детали, которые вы, возможно, забыли упомянуть во время интервью. Если вы проводите собеседование с несколькими людьми из одной компании, отправьте каждому личное сообщение. Отправьте благодарственное письмо в течение 24 часов после интервью.

1:42

Смотрите сейчас: насколько честным вы должны быть в интервью?

Бонусные советы

Избегайте этих распространенных ошибок интервью

Что не следует делать при собеседовании? Вот наиболее распространенные ошибки собеседования при приеме на работу, ошибки и ошибки, которые может сделать кандидат, ищущий работу. Потратьте время, чтобы рассмотреть эти ошибки перед собеседованием, чтобы вам не пришлось подчеркивать ошибки после него.

Успешно справиться с любым типом интервью

Ознакомьтесь с советами о том, как вести собеседования, которые отличаются от типичной встречи один на один. К ним относятся советы по телефонным интервью, вторым интервью, интервью на обед и ужин, поведенческие интервью, интервью на публике, а также дополнительные советы по успешному проведению интервью. Также просмотрите эти признаки того, что ваше собеседование прошло успешно, чтобы вы могли увидеть, какие навыки вам могут понадобиться в следующий раз.