Письмо с просьбой работать из-за переезда

Это были темные века. Сегодня технологии изменили все. Благодаря интернету, электронной почте, приложениям для обмена сообщениями и видеоконференцсвязи вы можете быть столь же продуктивными и доступными дома, как и на месте. Вы даже можете сотрудничать с командой так же эффективно, как если бы вы все находились в одном месте.

Однако то, что технология позволяет работать удаленно, не означает, что каждый работодатель или каждый менеджер находится на борту. Если вы переезжаете из-за смены работы супруга или подобного - но вы все еще любите свою работу и не хотите вносить изменения - вам, возможно, придется убедить своего руководителя разрешить вам работать из дома.

Советы по утверждению удаленной работы

Когда вы это делаете, важно подчеркнуть преимущества для компании, а не говорить о плюсах с вашей точки зрения. Помните: нижняя строка, ну, в общем, нижняя строка. Если вы сможете доказать, что если вы будете работать из дома, вы сэкономите или даже заработаете деньги для компании, у вас будет гораздо больше шансов убедить начальника.

1. Рассчитайте экономию

Каждый в любом случае доступен круглосуточно со смартфонами, технологией встреч, программным обеспечением виртуального офиса и другими удаленными функциями; дни смены вашего стола, не говоря уже о вашем офисе, прошли.

В то время как сотрудники получают выгоду от гибкости работы на дому с лучшим балансом между работой и личной жизнью, предоставление работникам возможности дистанционного общения также может сэкономить компании деньги. От стоимости недвижимости до закусок в комнате отдыха до субсидированных поездок на работу, отсутствие вас в офисе может существенно повлиять на затраты вашего работодателя.

Прежде чем говорить с вашим менеджером, подсчитайте эти сбережения. Это немного более убедительно, чем доллары и центы, особенно для экономных руководителей.

2. Продемонстрировать более высокую производительность и лояльность

Работники дистанционной связи на самом деле более продуктивны, чем их коллеги, работающие в офисе, плюс они сообщают о большей удовлетворенности работой. Стэнфордское исследование показало, что работа на дому со временем добавляла дополнительный рабочий день из-за того, что пассажиры теряют часы из-за опоздания или раннего ухода.

Это же исследование показало, что удаленные работники делали более короткие перерывы и меньше отдыхали, чем их коллеги в офисе. Неудивительно, что они также использовали меньше больного времени, вероятно, из-за меньшего контакта с больными сотрудниками.

Telecommuters также были менее склонны оставить свои рабочие места. Истощение снизилось на 50 процентов среди участников исследования, которым было разрешено работать из дома. (Это также огромная экономия для вашего работодателя - подумайте о том, сколько стоит нанимать, нанимать и обучать замен для работников, которые уезжают на зеленые пастбища.)

3. Будьте готовы проявить себя

Чтобы заключить сделку, попросите испытательный срок. Разумный начальник, скорее всего, не станет с этим спорить - опять же, особенно когда стоимость найма и обучения кого-либо для выполнения вашей роли будет намного выше.

Затем сделайте все возможное в течение этого испытательного периода. Будьте активны в общении с вашим боссом и товарищами по команде о вашем расписании и доступности. Быть доступным через все обычные средства связи, включая электронную почту, Slack или телефон.

Не пытайтесь выполнять многозадачность с личными и профессиональными обязанностями. Обеспечьте уход за ребенком, если он вам нужен, и не позволяйте домашним обязанностям стать дневной работой. (Прачечная может подождать - ваша телеконференция в 13:00 не может.)

Если вы будете правильно работать из дома, вы уменьшите беспокойство своего работодателя по поводу невыходов на работу и неэффективности, которые сказываются на их результатах.

Хотите попросить своего работодателя разрешить вам работать из-за переезда? Оформите заявку в письме.

Просьба работать из дома из-за примера письма о переезде (текстовая версия)

Предмет: Встреча для обсуждения переезда

Дорогой Генри, Как вы знаете, моя жена собирается переехать в Денвер через несколько месяцев. Мне бы очень хотелось, чтобы у меня была возможность встретиться с вами, чтобы обсудить возможность моего продолжения работы для вас удаленно после завершения нашего переезда.

После нашего переезда я смогу приехать в офис, когда это будет необходимо, и буду готов поддерживать очень тесный контакт по текущим проектам и продвижению вперед.

Я верю, что мой интерес и опыт по-прежнему будут преимуществом для компании, и был бы признателен за возможность продолжить работу с этой замечательной командой.

Спасибо за ваше внимание, и я с нетерпением жду возможности обсудить эту возможность лично.

С наилучшими пожеланиями, Аарон