Резервная и национальная гвардейская система пенсионных выплат

Независимо от того, закончите ли вы менее 20 лет в действующей армии или начнете и закончите свою карьеру в резерве или Национальной гвардии, процесс выхода на пенсию немного отличается от прохождения службы в действительной службе, которая соответствует требованиям в течение 20 лет непрерывной службы.В Резерве или Национальной гвардии вы получите пенсионное вознаграждение (если вы соответствуете требованиям), когда вам исполнится 60 лет - что может быть до 20 лет позже для некоторых пенсионеров из Резерва. Вот как выяснить, как вы имеете право на резервную пенсию:

Если вы являетесь членом активных резервов или членом Национальной гвардии, вы должны соответствовать следующим минимальным требованиям, чтобы иметь право на пенсию в возрасте 60 лет (в некоторых случаях 50 лет):

• быть не моложе 60 лет (Примечание: некоторые резервисты могут претендовать на пенсию уже в 50 лет. См. Статью по теме), и

• проработали не менее 20 лет квалификационной службы, рассчитанной в соответствии с разделом 12732, раздел 10, Кодекс США (см. Ниже квалификационный год), и

• прошли последние восемь лет квалификационной службы, будучи членом Активного резерва. (ПРИМЕЧАНИЕ. Если вы выполнили свои требования по обслуживанию в период с 5 октября 1994 г. по 30 сентября 2001 г., вам нужно было пройти только последние 6 лет квалификационного обслуживания, будучи участником активного резерва). (Добавлено примечание: с 1 октября 2002 г. и далее восьмилетнее требование было изменено на шесть лет) и

• в соответствии с любым другим положением закона не имеет права на пенсию в отставке из вооруженных сил или удержания в качестве члена резерва флота или резерва корпуса морской пехоты флота; а также

• должен подать заявление на выплату пенсии, подав заявку в филиал, к которому вы были назначены во время выписки или перевода в резервный резерв. Для тех, кто служит в Национальной гвардии или резерве армии, адрес командир, AR-PERSCOM, ATTN; ARPC-ALQ, 9700 Page Ave, Сент-Луис, Миссури 63132-5200.

См. Полезный Калькулятор Резервной Оплаты и Калькулятор Национальной Гвардии для помощи

Отборочный год

В качестве члена резерва / национальной гвардии у вас должно быть 20 «соответствующих» лет службы, чтобы иметь право на пенсию в возрасте 60 лет. «Отборочный год» - это год, когда вы зарабатываете как минимум 50 пенсионных баллов.

Эта тема слишком широка и сложна, чтобы ее можно было полностью объяснить в статье, но в общих чертах солдат устанавливает дату окончания пенсионного года, вводя Активный резерв. Дата, в которую вы вводите активный резерв, - это дата начала вашего пенсионного года (RYB). Пока у вас нет перерыва в обслуживании, ваша дата окончания пенсионного года (RYE) будет через год. Например, солдат, присоединившийся к активному резерву 2 июля 1986 года, имел бы RYB от 2 июля 1986 года и RYE от 1 июля 1987 года. Это просто диапазон в 365 дней, обозначающий год, когда вы начали процесс активного резерва.

Правило точки

Члены охраны / резерва могут накапливать в общей сложности 365 баллов в год (366 в високосный год) за неактивную и активную службу (по одному баллу за каждый день службы). Однако в целях расчета пенсии по старости участники не могут использовать более 130 неактивных точек в год (для резервных лет, заканчивающихся до 23 сентября 1996 года).

Расчет пенсии

Чтобы определить, какую пенсию вы можете получить, чтобы получить право на получение пособия, первым делом необходимо рассчитать количество эквивалентных лет службы. Формула для расчета эквивалентных лет службы для резервной пенсии в возрасте 60 лет довольно проста:

Общее количество кредитоспособных пенсионных баллов, разделенное на 360.

Формула вычисляет количество эквивалентных лет службы, которое солдат прошел (сравнимо с полной занятостью). Например, 3600 баллов равняется 10 годам.

Военный персонал уведомит Службу финансов и учета обороны - Cleveland Center (DFAS-CL) о количестве лет службы, которую вы заработали.

Разделение / выгрузка, а не перевод в резервный резерв повлияет на размер пенсии и должно быть тщательно продумано.

Члены Guard и Reserve, которые отделяются или увольняются до 60 лет, будут зачислены на основную оплату только с годами до их увольнения. Участники, которые переводятся в резервный резерв до 60 лет, получают кредит (только для целей базовой оплаты) за годы, проведенные в резервном резерве.

В зависимости от даты, когда вы изначально поступили на военную службу, также называемой датой DIEMS, ваш ежемесячный резервный пенсия будет рассчитываться по формуле «Final Basic Pay» или «High-3» следующим образом:

• Дата DIEMS до 8 сентября 1980 года - «Окончательная базовая оплата». Умножьте количество лет удовлетворительного (эквивалентного) обслуживания на 2,5%, максимум до 75%. Умножьте результат на базовую заработную плату, действующую на дату начала выплаты пенсии.

• Дата DIEMS 8 сентября 1980 года или после этой даты - «Высокий-3». Умножьте количество лет удовлетворительного (эквивалентного) обслуживания на 2,5%, максимум до 75%. Умножьте результат на среднее значение вашей самой высокой 36-месячной базовой зарплаты. Наибольшие 36 месяцев для члена, который переводится в резервный резерв до 60 лет, обычно составляют 36 месяцев до того, как ему исполнится 60 лет. Однако участники, которые просят выписку из пенсионного резерва до 60 лет, могут использовать только базовую плату за месяцев до их выписки.

Тщательно подумайте, прежде чем просить увольнения из отставного резерва!

Корректировка стоимости жизни на пенсию

Выплата пенсии будет увеличиваться ежегодно на пособие по стоимости жизни (COLA) на основании изменения индекса потребительских цен (ИПЦ) с третьего квартала одного календарного года до третьего квартала следующего. COLA обычно вступают в силу 1 декабря и оплачиваются в первый рабочий день в январе.

20-летнее письмо

В течение многих лет службы сталкивались с трудностями при точном установлении, когда член резервного компонента завершил 20 квалификационных лет службы. Многие солдаты прекратили участие, считая, что они закончили 20 квалификационных лет только для того, чтобы обнаружить, слишком поздно (в возрасте 60 лет), что они не отвечают требованиям для выплаты пенсии.

В 1966 году PL 89-652 наложил требование на секретарей службы уведомлять членов резервных компонентов, когда они закончили достаточное количество лет для целей выплаты пенсии. Письмо с темой « Уведомление о праве на пенсию в возрасте 60 лет, », Обычно называемый 20-летним письмом, делает это.

Вы должны получить это письмо в течение одного года после 20 квалификационных лет службы для целей выплаты пенсии.