Процесс планирования карьеры

Выбор карьеры имеет большое значение. Это гораздо больше, чем просто решить, что делать, чтобы зарабатывать на жизнь. Когда вы подумаете о том, сколько времени вы проведете на работе, станет понятно, почему это решение такое большое. Ожидайте быть на работе примерно 71% каждый год. В течение вашей жизни это примерно 31 1/2 года из 45 лет, которые вы, вероятно, проведете, работая с начала своей карьеры до выхода на пенсию.

Как видите, значительная часть вашей жизни будет потрачена на карьеру, поэтому вы, конечно, не хотите недооценивать важность выбора профессии, которая подходит вам. При принятии этого личного решения необходимо учитывать несколько ключевых моментов. Чтобы увеличить ваши шансы найти удовлетворительную карьеру, предлагается выполнить четыре наиболее часто используемых шага ниже:

Шаг 1. Самооценка

На этом первом этапе вы будете использовать различные инструменты для сбора информации о себе. Узнайте о вашем:

• Интересы: вещи, которые вам нравятся
• Ценности, связанные с работой: идеи и убеждения, которые важны для вас и определяют ваши действия
• Тип личности: Ваши социальные качества, мотивы, сильные и слабые стороны и отношение
• Способности: природный талант или способность, полученные в процессе обучения и образования
• Предпочтительная рабочая среда: тип рабочих мест, которые вы предпочитаете. Например, в помещении или на улице, в офисе или на заводе, и шумно или тихо
• Потребности в развитии: Ваши познавательные способности, которые влияют на тип обучения или образования, которое вы можете пройти, и какую работу вы можете выполнять

• Реалии: обстоятельства, которые могут повлиять на вашу способность готовиться к профессии или работать в ней

Во время самооценки вы определите карьерные интересы, которые могут вам пригодиться, но вам потребуется больше информации, прежде чем вы сможете принять окончательное решение. Шаг второй поможет вам сделать это.

Шаг 2. Исследование карьеры

Исследование карьеры фокусируется на изучении профессий, которые кажутся вам подходящими на основе результатов вашей самооценки и любых других профессий, которые вас интересуют. Используйте онлайн и печатные ресурсы, чтобы получить описание работы, узнать о конкретных должностных обязанностях и собрать информацию о рынке труда, включая среднюю зарплату и перспективы работы. (См. Также: Навыки трудоустройства, перечисленные по месту работы)

После завершения этого предварительного исследования вы можете отказаться от профессий, которые вам не нравятся, и получить более подробную информацию о тех, кто это делает. Это идеальное время для проведения информационных собеседований и организации рабочих мест. Во время информационного собеседования вы будете задавать вопросы о своей работе людям, работающим в профессии, которая вас интересует. Слежение за работой включает в себя следование за кем-то вокруг на работе, чтобы узнать больше о том, что они делают.

Шаг 3. Совпадение

Наконец пришло время подойти! На третьем шаге вы решите, какое занятие вам больше всего подходит, исходя из того, что вы узнали на первом и втором шагах.

• Укажите профессию, которая вас больше всего интересует, и одну или две альтернативы, к которым можно прибегнуть, если по какой-либо причине вы не можете выбрать свой первый выбор.
• Серьезно подумайте о том, как вы будете готовиться к выбранной вами карьере, о расходах, связанных с образованием и обучением, и о том, столкнетесь ли вы с какими-либо препятствиями, что является реалиями, которые обсуждались на первом этапе.
• Вернитесь ко второму шагу, если вы обнаружите, что вам нужно изучить варианты, прежде чем принимать решение.

Выбрав карьеру, вы можете перейти к четвертому шагу, который приведет вас к вашей первой работе в новой карьере.

Шаг 4. Действие

На этом этапе вы напишите план карьерных действий. Это послужит руководством для достижения вашей конечной цели - получить работу в карьере, которую вы посчитали подходящим на третьем этапе. Определите, какие долгосрочные и краткосрочные цели вам нужно будет достичь, чтобы достичь конечной цели.

Начните исследовать соответствующие программы обучения и подготовки, например, колледжи, аспирантуры или программы ученичества. Затем начните подготовку к обязательным вступительным экзаменам или подайте заявку на поступление.

Если вы готовы искать работу, разработайте стратегию поиска работы. Определите и узнайте о потенциальных работодателях. Напишите свое резюме и сопроводительные письма. Начните готовиться к собеседованиям.

Что еще вы должны знать о планировании карьеры

Важно отметить, что процесс планирования карьеры никогда не заканчивается. На разных этапах вашей карьеры вы можете искать дополнительное обучение или назначения, которые могут помочь вам в достижении ваших целей. В некоторых случаях ваша карьера может измениться, или вы можете пересмотреть себя и свои цели. На какой бы фазе вы ни находились в своей карьере, выделение времени для планирования поможет вам сосредоточиться и идти по пути, ориентированному на цели.

Вы можете попытаться пройти процесс планирования карьеры самостоятельно или работать с профессионалом по развитию карьеры, который поможет вам в вашем путешествии. Работа с наставником или специалистом по развитию карьеры может быть отличным способом лучше понять работу, которую включает в себя выбранная вами карьера, а также узнать о новых возможностях, о которых вы, возможно, не знали в своей отрасли.