Kraft Heinz Информация о карьере и занятости

Заинтересованы в работе на Kraft Heinz? Kraft Heinz - третья по величине компания по производству продуктов питания и напитков в Северной Америке и пятая по величине компания по производству продуктов питания и напитков в мире. Под его именем находится более 200 известных пищевых брендов, в том числе восемь брендов на сумму более 1 миллиарда долларов.

Обзор компании

До слияния Kraft и Heinz в 2015 году оба бренда уже были крупными игроками с давней историей приобретения таких брендов, как Nabisco, Post и Oscar Meyer. Хайнц был основан в конце 19^го век в Питтсбурге, штат Пенсильвания, и Крафт в начале 20^го век в Чикаго, штат Иллинойс. В настоящее время корпорация со штаб-квартирой в Питтсбурге и Чикаго, с сотрудниками в 45 странах и продукции в более чем 200 странах.

Здесь представлена ​​информация обо всем, что вам нужно знать о работе в Kraft Heinz, в том числе о том, как найти и подать заявку на открытые вакансии, программы для студентов колледжей и программы поощрения.

Варианты работы Kraft Heinz

Kraft Heinz предлагает широкий спектр позиций в США и по всему миру. Чтобы упростить процесс поиска работы, кандидаты могут выбрать одну из трех систем поиска работы: «Возможные наемные рабочие места», «Университетские программы» (стажировки, программы MBA) и «Почасовые производственные возможности». Существуют различные возможности трудоустройства. областей, включая продажи, операции, юридические, HR, финансы, инжиниринг, склад, сельское хозяйство и многое другое.

Их веб-сайт предлагает информацию для потенциальных кандидатов на работу, в том числе вакансии, как подать заявку онлайн, и места работы. Сайт также предоставляет информацию (включая видео) о культуре компании в Kraft Heinz, а также интервью с нынешними сотрудниками. Списки всех вакансий можно найти на его сайте карьеры. Кандидаты на работу могут фильтровать свой поиск по категориям, таким как их предпочтительное местоположение (глобальный регион или конкретная область), категория работы, тип работы и дата публикации.

Обратите внимание, что все корпоративные должности в Kraft Heinz требуют, чтобы сотрудники имели степень бакалавра, большинство из них. Кроме того, те, кто ищет карьеру в области маркетинга, человеческих ресурсов, финансов или связи, должны быть вежливыми и иметь отличные навыки письменного и устного общения, страсть к обучению и росту, сильные навыки межличностного общения и способность работать по гибкому графику.

Профессионалы, ищущие карьеру в маркетинге, которая дает большую независимость и гибкость, должны подумать о работе в Kraft Heinz. Компания подчеркивает «владение» как основную ценность и дает маркетологам автономию в принятии решений, которые будут привлекать потребителей и способствовать успеху их брендов. Крафт Хайнц даже разработал академическую и практическую программу Brand Masters, чтобы улучшить навыки сотрудников в области бренда и маркетинга.

Для административных должностей предпочтительными квалификациями для большинства должностей являются степень бакалавра и, по крайней мере, два года работы канцелярского или административного персонала. Профессионализм и конфиденциальность с конфиденциальной информацией необходимы. Кандидаты также должны обладать отличными организаторскими, коммуникативными и межличностными навыками, умением работать независимо и ориентироваться на задачи.

Карьерные возможности

После выбора работы, на которую вы хотите подать заявку, вы можете подать заявку через сайт о карьере Kraft Heinz или существующую учетную запись LinkedIn. Если последнее, убедитесь, что вся ваша информация на LinkedIn обновлена ​​и что ваш профиль действительно отражает и демонстрирует ваши навыки и опыт.

Если вы подаете заявку через Kraft Heinz, вам необходимо будет зарегистрировать свою электронную почту и создать профиль. Одним из преимуществ такого способа является то, что в вашем онлайн-профиле будет храниться ваше резюме, чтобы сделать подачу заявок на несколько вакансий безболезненным процессом. После регистрации в системе пользователи могут в любое время просматривать и редактировать свой профиль, искать и просматривать вакансии, а также подавать заявку на любую должность, которая их интересует.

Пользователи могут даже сохранять позиции в «корзине» для последующего применения. Они также могут публиковать списки вакансий в различных социальных сетях. Этот шаг особенно полезен, если они хотят поделиться списком вакансий с другом.

Программы Университета Крафт Хайнц

Kraft Heinz предлагает разнообразные программы, ориентированные на университеты, которые ускоряют выпуск студентов и студентов бакалавриата к определенной карьере. Существуют программы стажировки для выпускников в шести областях карьеры, включая корпоративное управление, общее управление, операции и управление продажами. Многие из этих программ являются возможностями полной занятости. Некоторые включают курсовую работу, ротации через различные отделы и возможности для путешествий.

Стажеры получают работу с ведущими сотрудниками Kraft Heinz в интересующей их отрасли, извлекая уроки из их опыта и обучения. Слушатели также ведут блог, который отслеживает их успехи в течение недель их тренировочных программ.

Собственность Крафт Хайнц и Меритократия

Крафт Хайнц известен тем, что поощряет «собственность и меритократию» среди своих сотрудников. Те, кто процветает в своей быстро меняющейся среде, которая часто описывается как очень конкурентоспособная, получают повышение по службе, повышение по службе и «неограниченные возможности роста». Фактически, в 2014 году более 1000 сотрудников были продвинуты по службе из-за их высокой эффективности.