Что такое Билль о правах сотрудников полиции?

Поправки к Конституции США содержат несколько положений, которые защищают граждан от различных вторжений со стороны правительства. Эти положения сильно повлияли на правоохранительные органы на протяжении всей истории. В частности, конституция защищает граждан от принуждения к самообвинению.

Но что происходит, когда полицейский расследуется? Может ли он быть принужден к даче показаний против самого себя? В соответствии с Биллем о правах, принятым в Соединенных Штатах и ​​Верховном суде, а также в отношении сотрудников полиции, ответ - «нет».

Различные формы, одной цели

Билль о правах сотрудников правоохранительных органов не является конституционной поправкой. Вместо этого он существует в различных формах на всей территории США. В некоторых штатах его кодифицировали в законы, касающиеся государственных служащих. В других это было включено в политику отдельных правоохранительных органов относительно внутренних расследований. Тем не менее, в других, он был включен в коллективные договоры. Во всех случаях билль о правах сотрудников полиции помогает правоохранительным органам вести себя справедливо и этично.

Когда хорошие копы портятся

Мало кто будет утверждать, что у сотрудников правоохранительных органов тяжелая работа, и что день в жизни полицейского не для всех. К сожалению, верно и то, что работа в качестве офицера полиции не для всех, и, хотя агентства прилагают все усилия, чтобы придерживаться высочайшей этики в правоохранительных органах, некоторые плохие парни иногда проскальзывают через фоновое расследование и превращают его в силу.

Хотя большинство сотрудников полиции - хорошие, порядочные и трудолюбивые люди, мы все знаем, что даже хорошие полицейские иногда могут пойти плохо. Вот почему почти в каждом департаменте работает отдел внутренних расследований, чтобы обеспечить выявление, дисциплинирование и, при необходимости, отстранение от работы проблемных сотрудников. Билль о правах сотрудников полиции существует для обеспечения того, чтобы эти расследования проводились справедливо и отвечали наилучшим интересам как департамента, так и соответствующего офицера.

Высшее Вмешательство

Исходя из двух важных дел Верховного суда США, Гаррити против Нью-Джерси а также Гарднер против Бродерика В Билле о правах сотрудников полиции, отстаиваемом Братским орденом полиции, содержатся основные руководящие принципы, призванные обеспечить справедливость и обеспечить защиту основных конституционных прав сотрудников в ходе административного расследования. Оба судебных дела касались обвинений должностных лиц в неправомерных действиях и были рассмотрены в течение полутора лет друг от друга.

Гаррити против Нью-Джерси

В случае Garrity, офицеры были помещены под следствие за исправление дорожных билетов. Когда офицеры были вызваны для допроса, они были должным образом проинформированы, что все, что они сказали, могло быть использовано против них в уголовном процессе. Им также сообщили, что они могут отказаться отвечать на любые вопросы, которые, по их мнению, могут компрометировать их. Однако их предупредили, что если они откажутся отвечать на любые вопросы, их уволят с работы.

Сотрудники ответили на заданные им вопросы, а затем были привлечены к ответственности и осуждены за свои преступления. Однако они подали апелляцию в Верховный суд, поскольку были осуждены частично на основании своих собственных заявлений, которые, по их утверждению, были вынуждены под угрозой потери работы. Суд согласился, постановив, что угроза увольнения кого-либо за отказ отвечать на вопросы фактически нарушает принцип пятой поправки о защите от самообвинения, и, таким образом, эти заявления не должны были быть приемлемыми в уголовном процессе.

Садовник против Бродерика

В случае Садовник против Бродерика Офицеры были допрошены за взяточничество. В ходе расследования должностным лицам был предоставлен иммунитет от судебного преследования за их показания, которые они должны были предоставить большому жюри или были уволены. Им также были предоставлены отказы от иммунитета, и им было дано указание, что, если они откажутся отказаться от своего права на иммунитет, они будут уволены.

Гарднер отказался подписать отказ, ссылаясь на свои пятые поправки прав и впоследствии был уволен с работы. Суд отменил увольнение, вновь заявив, что он был неправомерно вынужден давать показания.

Административный или уголовный?

В обоих этих случаях признавалось, что учреждениям иногда необходимо проводить собеседования со своими сотрудниками и что они имеют право заставлять их давать показания по административным вопросам. Таким образом, было проведено различие между административными расследованиями, которые касались выполнения работы, и уголовными расследованиями, которые касались утверждений о незаконной деятельности.

Таким образом, должностное лицо может быть вынуждено предоставить информацию, когда расследование ограничено рамками их обязанностей и нарушает ли они политику и процедуры агентства. Однако любая информация, полученная в ходе таких вынужденных показаний, не может быть использована против должностного лица в ходе какого-либо уголовного процесса.

Появляется Билль о правах сотрудников полиции

Эти решения заложили основу для того, что станет биллем о правах сотрудников полиции. Билль о правах определяет важность проведения различий между административными и уголовными расследованиями, а также признание уникального положения сотрудников правоохранительных органов даже в период расследования.

Репутация офицеров имеет решающее значение для их способности эффективно выполнять свою работу. Из-за этого в билле о правах сотрудников полиции предусмотрены несколько мер защиты, обеспечивающих конфиденциальность и конфиденциальность расследований до тех пор, пока они не будут закрыты, а дисциплина не будет применена. Они также следят за тем, чтобы расследования проводились таким образом, чтобы защитить сотрудников от чрезмерно амбициозных или предвзятых надзирателей.

Билль о правах сотрудников правоохранительных органов

Хотя Билль о правах сотрудников правоохранительных органов варьируется от штата к штату, наиболее распространенные положения включают в себя:

• Сотрудники должны быть проинформированы о любых предстоящих расследованиях против них, если только информирование их не поставит под угрозу целостность дела
• Должностные лица должны быть проинформированы о результатах расследования и о любых рекомендациях, касающихся дисциплины.
• Интервью должны проводиться во время дежурства офицера, когда это практически возможно.
• Офицеры должны быть проинформированы о имени, звании и командовании офицера, следящего за расследованием.
• Должностным лицам должно быть разрешено иметь адвоката или представителя, присутствующего с ними во время любого допроса
• Офицерам нельзя угрожать или обещать вознаграждение в обмен на их показания
• Должностные лица должны иметь право на слушание относительно окончательной постановки расследования, с доступом к обвинениям и доказательствам, представленным против них.
• Должностные лица должны иметь возможность предоставить письменный комментарий и приложить его к любой неблагоприятной информации, такой как жалобы и дисциплинарные взыскания, которая размещена в их личных делах.
• Должностные лица не должны подвергаться преследованиям за осуществление этих прав

Защищать плохих копов?

Легко видеть, как эти положения могут расстраивать внутренних следователей. Понятно также, как представители прав человека могут неправильно истолковывать билль о правах чиновников, которые считают, что эти права служат плохим работникам.

Однако важно помнить, что в уникальном контексте правоохранительных органов билль о правах сотрудников полиции в основном распространяется на сотрудников полиции, права которых уже пользуются гражданами, которым они служат.

Ходить по тонкой линии

Когда дело доходит до расследований, детективы и следователи находятся в сложном равновесии между созданием тщательного и герметичного дела и соблюдением прав всех участников. Это справедливо независимо от того, является ли предмет расследования сотрудником полиции или нет. Билль о правах сотрудников полиции, широко известный как Garrity права, обеспечивает, чтобы с офицерами обращались так же справедливо, как и со всеми остальными.

Часто люди выражают беспокойство по поводу того, чтобы начать карьеру в правоохранительных органах, потому что они прекрасно осведомлены о трудностях, которые офицеры просят сделать, и о том, что офицерам легко стать козлами отпущения, когда что-то идет не так. К счастью, билль о правах сотрудников правоохранительных органов существует, чтобы уменьшить вероятность этого.

Делай правильно, и ты не ошибешься

Правда, правоохранительные органы опасны, и есть исследования, которые показывают, что работа полиции может быть опасной для вашего здоровья. Есть еще много причин, чтобы стать полицейским, и множество преимуществ и выгод, как материальных, так и нематериальных, для работы в правоохранительных органах. Страх оказаться под следствием не должен удерживать вас от работы, которую вы будете любить. Обращайте внимание на то, чтобы всегда поступать правильно, а остальная часть позаботится о билле о правах ваших полицейских.