Неполный рабочий день интервью и лучшие ответы

Когда вы проводите собеседование на неполный рабочий день, важно быть готовым. Это означает отрабатывать ответы на вопросы интервью, которые относятся к работе неполный рабочий день, а также типичные вопросы интервью для любой работы.

Помимо вопросов о ваших навыках и способностях, вас также спросят о вашей доступности и предпочтительном графике работы. Будьте осторожны, чтобы не загнать себя в угол, когда отвечаете. Работодатель может спросить о вашем графике, потому что он ожидает работу на полную ставку в будущем или потому, что он знает, что у него будет только неполная занятость, и хочет убедиться, что вы будете довольны доступными часами.

Держите свой ответ в общих чертах и с энтузиазмом о работе и компании, и приходите на собеседование, чтобы обсудить вашу доступность и график.

Частые неполные вопросы о собеседовании

Просмотрите вопросы, которые вам, скорее всего, будут заданы, подумайте, как вы будете отвечать, и подготовьте список своих вопросов, которые вы можете задать интервьюеру.

В какие дни / часы вы готовы работать? - лучшие ответы
Есть ли у вас какие-либо действия, которые могут помешать вам работать по расписанию? - лучшие ответы
Вы бы предпочли работать полный рабочий день неполному рабочему, если бы была работа? - лучшие ответы
Почему вы хотите эту работу? - лучшие ответы
Каковы ваши ожидания зарплаты? - лучшие ответы
Как бы вы описали темп работы? - лучшие ответы
Как вы справляетесь со стрессом и давлением? - лучшие ответы
Вы слишком квалифицированы для этой работы? - лучшие ответы

Были ли у вас трудности с работой менеджера? - лучшие ответы
Почему ты хочешь работать здесь? - лучшие ответы
Почему мы должны нанять вас? - лучшие ответы
Что вы знаете об этой компании? - лучшие ответы
Почему ты лучший человек для работы? - лучшие ответы
Какой применимый опыт у вас есть? - лучшие ответы
Что вы можете сделать для этой компании? - лучшие ответы
Что вас интересует в этой работе? - лучшие ответы
Что мотивирует тебя? - лучшие ответы
Что вы ищете на своей следующей работе? Что для тебя важно? - лучшие ответы

Что вы будете делать, если не получите эту должность? - лучшие ответы
Каковы ваши цели на ближайшие несколько лет? Как вы планируете достичь этих целей? - лучшие ответы

Неполный рабочий день Интервью Вопросы, чтобы спросить менеджера по найму

Один из последних вопросов, которые вам могут задать во время собеседования: «У вас есть вопросы ко мне?» Когда вы проводите собеседование для работы с частичной занятостью, важно уточнить у интервьюера количество часов в неделю, которое вы можете рассчитывать на работу, а также, каков будет ваш недельный график.

Если вы совмещаете другие обязанности (например, школу и семью) со своим рабочим графиком, вам необходимо иметь представление о том, какими будут ожидания работодателя при приеме на работу.

Потратьте время, чтобы задать вопросы, которые прояснят работу, расписание, еженедельные часы, гибкость и все, что вам нужно знать, чтобы определить, подходит ли работа для того, что вы ищете.

Если мне предложат эту должность, как скоро вы хотите, чтобы я начал работу?
Сколько человек, занятых неполный рабочий день, у вас работает?
Это позиция, которая всегда была на полставки?
Будет ли возможность работать полный рабочий день в будущем?
Будет ли у меня возможность взять интервью у руководителя этой должности?
Есть ли здесь человек, работающий полный рабочий день, с похожими обязанностями, с кем я буду работать?
Каковы обязанности этой должности?
Можете ли вы описать для меня типичный день в этой должности?
Как бы вы описали стиль управления вашей компании?