Топ 10 способов начать поиск работы

Даже если вы не ищете работу сегодня, имеет смысл быть готовым к поиску работы. Вы можете решить, что пора прощаться с вашей нынешней работой. Ваш работодатель может решить, что вы больше не нужны. Вы никогда не знаете наверняка, что может произойти на работе. Вы можете увидеть работу, опубликованную в компании вашей мечты, и захотите получить свое заявление, как только сможете.

В среднем люди меняют работу одиннадцать раз за свою карьеру, так что в какой-то момент это произойдет. Лучше быть готовым, чем искать работу в режиме паники. Не интересно собирать резюме в последнюю минуту, чтобы не упустить хорошую возможность.

Вот десять вещей, которые вы можете сделать, чтобы убедиться, что вы готовы получить работу.

Топ 10 способов начать поиск работы

1. Убедитесь, что ваше резюме является текущим, чтобы не было никакой задержки, если вы перейдете в режим поиска работы. Повторяйте свое резюме, если основное внимание уделяется обязанностям, а не достижениям и добавленной стоимости. В настоящее время работодатели ориентируются на кандидатов, которые могут дать наилучшие результаты. Просмотрите образцы резюме и советы по обновлению вашего резюме.

2. Поддерживайте актуальный профиль LinkedIn, который включает в себя ваши последние достижения. Сделайте свой профиль еще лучше, включив профессиональный выстрел в голову и примеры ваших достижений. На самом деле, убедитесь, что все ваши социальные страницы обновлены, а также все остальное, что видно в Интернете для потенциальных работодателей.

3. Убедитесь, что у вас есть готовые ссылки, если они вам понадобятся. Хорошая тактика заключается в поддержке ваших рекомендаций и одобрений LinkedIn. Напишите рекомендации для других контактов LinkedIn и подтвердите их навыки. Некоторые из этих людей ответят взаимностью или, по крайней мере, вы будете чувствовать себя более комфортно, спрашивая их рекомендации.

4. Создайте свое портфолио. Раньше портфели были только для креативных типов. Работодатели теперь хотят видеть образцы работы от профессионалов по всем направлениям. Отложите непатентованные материалы, такие как электронные таблицы, презентации PowerPoint, пресс-релизы и другие письменные материалы. При необходимости загрузите их в свой профиль LinkedIn. Вот информация о портфелях для поиска работы.

5. Имейте план профессионального развития в месте. Определите навыки, области знаний или умения в области технологий, которые дадут вам преимущество на рынке труда. Убедитесь, что вы всегда можете сообщить потенциальному работодателю об активах, которые вы в настоящее время разрабатываете.

6. Активизируйте свою деятельность с вашей профессиональной ассоциацией. Помощь в планировании встречи или конференции, работа в комитете или презентация - отличный способ показать другим специалистам, что вы можете сделать, и установить контакты естественным образом.

7. Предложите помощь другим членам вашей сети, которые находятся на переходном этапе. То, что происходит, приходит, и ты никогда не знаешь, когда тебе понадобится помощь. Чем больше людей вы поможете, тем больше у вас будет людей, которые захотят вам помочь, когда придет ваша очередь искать работу.

8. Активизировать наставническую деятельность. Найдите наставника, который может помочь вам расти, или, если у вас уже есть, убедитесь, что вы уделяете время для встреч, чтобы узнать их мнение. Наставник младших коллег. Это положительно отразится на вас, и вы никогда не знаете, когда они будут в состоянии вернуть.

9. Убедитесь, что ваши начальники знают о ваших достижениях. Это особенно актуально, если у вас есть босс с автоматом. Предоставляйте регулярные отчеты о проделанной работе над вашими проектами, чтобы они знали о добавленной вами стоимости.

10. Делайте небольшие дополнительные вещи, которые ваш супервайзер любит, чтобы оставаться в своих хороших благодати. Предложите помощь вне описания вашей работы во время кризиса. Приходи рано или задерживайся, когда знаешь, что это важно Будучи образцовым сотрудником, вы сможете получить положительный отзыв, когда он вам нужен.

Если вы будете уделять время поиску работы каждую неделю, даже если это будет совсем немного времени, это поможет вам стать более конкурентоспособным, когда придет время перейти к следующему этапу вашей карьеры.