Как написать целевое резюме

Какие целевые резюме и почему соискатели должны использовать их? Целевое резюме фокусируется на конкретной вакансии. Целевое резюме написано, чтобы подчеркнуть навыки и опыт, относящиеся к конкретной должности. При отправке целевых резюме, резюме будет отредактировано или переписано для каждой работы, к которой относится кандидат.

Кроме того, целевое сопроводительное письмо обычно пишется, чтобы сопровождать резюме при подаче заявления на работу.

Написание целевого резюме

Адаптация вашего резюме для каждой позиции, на которую вы претендуете, требует некоторого времени и усилий, но помогает сотрудникам по найму и тому, кто еще видит ваше резюме, очень ясно, что вы подходите для этой должности.

Настройка вашего резюме позволяет вам продемонстрировать квалификацию, достижения и конкретные аспекты вашей истории работы, которые близко соответствуют требованиям, перечисленным в должностной инструкции.

Имейте в виду, что чем больше вы настраиваете и корректируете резюме, тем выше риск возникновения ошибки или опечатки; всегда внимательно проверяйте, прежде чем отправлять свое резюме работодателю.

Поскольку любые изменения занимают время, убедитесь, что работа действительно соответствует требованиям и что компания, вероятно, будет восприимчива к вашему заявлению, прежде чем тратить время на персонализацию своего резюме для конкретной должности. Вот информация о том, как определить, подходит ли работа.

Советы по нацеливанию вашего резюме

• Редактировать резюме или профиль: Вам не обязательно переписывать все свое резюме, чтобы оно предназначалось для конкретной позиции. Иногда несколько небольших обновлений в ключевых разделах вашего резюме могут оказать сильное влияние на определение ваших сильных сторон. Первым шагом является тщательный анализ должностной инструкции, чтобы вы могли быть уверены, что эта должность вам подходит, и знаете, какие качества и навыки следует подчеркнуть в вашем резюме. Самый простой способ нацелить ваше резюме (без переписывания всего резюме) - включить резюме резюме с квалификациями, раздел «Профиль или основные моменты карьеры» в верхней части вашего резюме. Просмотрите описание вакансии, а затем просмотрите свое резюме. Воспользуйтесь опытом, полномочиями и образованием, которые лучше всего соответствуют заявлению о вакансии, и включите их в раздел «Сводка квалификаций» в верхней части своего резюме. Затем перечислите ваш опыт в обратном хронологическом порядке, так же, как вы это делаете в традиционном резюме.

• Написать свое резюме: Другой вариант настройки вашего резюме - это редактирование вашего резюме, чтобы ваши навыки и опыт были максимально приближены к описанию работы или требованиям к объявлению. Возьмите ключевые слова, используемые при публикации вакансий, и включите их в свое резюме. Вот как расшифровать работу, чтобы вы знали, что ищет работодатель.

Пример сопоставления резюме с размещением вакансии

• Пример справки Требуется объявление с таргетированным резюме: Ниже приведен пример публикации вакансии вместе с примером резюме, написанным специально для подачи заявки на эту должность. Вы можете видеть, как автор резюме удостоверился, что ее выдвинутые на первый план навыки - именно то, что ищет работодатель.
• Пример справки Требуется объявление для менеджера по персоналу: Нанимайте всех освобожденных и не освобожденных сотрудников. Ориентируйте новых сотрудников в организацию. Разработка и внедрение программ обучения и развития персонала. Управление инициативами по удержанию сотрудников. Управляйте всеми компенсационными, льготными и государственными программами, включая обработку заявок, увольнений, пособий по безработице и компенсаций работникам. Отвечает за соблюдение законов штата и федерального законодательства о труде. Служить администратором КОБРЫ для компании. Член профсоюзной команды по ведению переговоров и управлению контрактами.

• Пример целевого резюме менеджера по персоналу: Ниже приведен пример резюме, предназначенного для публикации вакансии. Как вы можете видеть, Сводка квалификаций тесно связана с размещением вакансии.

Резюме Резюме Квалификаций

• Опытный менеджер с опытом работы в сфере человеческих отношений и управления проектами
• Обширный опыт в подборе и удержании персонала
• Обучение и развитие персонала
• Превосходные письменные и устные навыки общения
• Организационное и стратегическое планирование
• Коучинг управления
• Маркетинг программ
• Переговоры и соблюдение контракта
• Знание федерального и государственного трудового права

Просмотрите пример целевого резюме

Пример целевого резюме

Джанин Карбон

Солнечный круг 1895 года

Backstone, CA 01234

ячейка: 000-123-4567

электронная почта: [email protected]

РЕЗЮМЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ КВАЛИФИКАЦИЙ

• Опытный менеджер с опытом работы в сфере человеческих отношений и управления проектами
• Обширный опыт в подборе и удержании персонала
• Обучение и развитие персонала
• Превосходные письменные и устные навыки общения
• Организационное и стратегическое планирование
• Коучинг управления
• Программный маркетинг
• Переговоры и соблюдение контракта
• Знание федерального и государственного трудового права

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ ОПЫТ

КЛИНИЧЕСКИЙ ДИРЕКТОР

Riverbend Inc., 2014 - настоящее время

• Старшее руководство Объединенной комиссии по аккредитации медицинских организаций (JCAHO), аккредитованных лечебных учреждений. Отвечает за все аспекты управления программой; клинический, административный, фискальный.
• Отвечая за набор, ориентацию, обучение и контроль 50 сотрудников, удалось сократить текучесть кадров с 68% до 14% за счет улучшения ориентации и обучения персонала, повышения квалификации и обучения руководству среднего звена.
• Надзор за всеми аспектами работы персонала; оценка эффективности, прогрессивная дисциплина, урегулирование кадровых споров и процедуры рассмотрения жалоб в соответствии с федеральным законодательством и законодательством штата.
• Лидерство в постановке и достижении стратегических и организационных целей.
• Созданы учебные программы для персонала по всем аспектам производительности на рабочем месте и профессионального развития.
• Программа «Маркетинг» увеличила годовой доход на 38%.

ПРОГРАММНЫЙ ДИРЕКТОР

Центр Р. Дайкмана, 2010 - 2014

• Административное, клиническое, налоговое и кадровое управление крупного амбулаторного психиатрического центра; 60 штатных сотрудников и 45 контрактников размещены в разных местах.
• Отвечает за подбор и контроль, а также оценку работы клинического, административного и медицинского персонала.
• Проведено обучение для повышения производительности труда на всех уровнях укомплектования персоналом.
• Назначен координатором обучения Консорциума по психическому здоровью в Западном Сиэтле, который проводит обучение в качестве инструктора или заключает контракты с соответствующими специалистами для обучения в областях, связанных с культурными вопросами, профессиональной этики и права, а также в областях профессионального развития по просьбе сотрудников.
• Параллельно завершил двухлетнюю программу сертификации в области организационного развития и лидерства в качестве стипендии корпорации Microsoft.
• Независимый консультант нескольких малых предприятий, юридических фирм, некоммерческих агентств и школьных округов по процедурам рассмотрения жалоб сотрудников, формированию команды, а также постановке и достижению организационных целей.

ПРОГРАММНЫЙ ДИРЕКТОР

Служба примирения семей, 2007 - 2010

• Обеспечил управление программой крупнейшего контракта ФРС в штате Вашингтон.
• ФРС отвечала за круглосуточное консультирование семей по кризисным ситуациям в семье.
• Отвечает за подбор, ориентацию, надзор и оценку эффективности работы до 45 врачей уровня магистра.
• В течение этого 10-летнего периода увеличилось этническое разнообразие персонала с 0% до 36% и было предоставлено больше культурных услуг для обслуживаемой общины.
• Служил в качестве организационного и клинического консультанта в различных организациях, в том числе в школьном округе Белвью; Управление по охране здоровья племен Порт С'Клаллам; Eastside Mental Health; Renton Area Услуги для молодежи и семьи; а также несколько предприятий и юридических фирм.
• Закончил обучение, необходимое, чтобы стать сертифицированным руководителем Американской ассоциации брачных и семейных терапевтов (AAMFT).

КЛИНИЧЕСКИЙ ДИРЕКТОР - Программы лечения химической зависимости

Медицинский центр Rogue Valley, 2000 - 2007

• Нанят медицинским центром для разработки и реализации программы лечения в жилых помещениях.
• Отвечает за подбор и прием на работу всего персонала; медицинский, административный и клинический.
• Ответственный за связи с общественностью и программный маркетинг.
• Разработана структура вознаграждения и управления эффективностью работы, а также структуры обучения и оценки сотрудников.
• Разработал постоянную программу обучения для медсестер и медицинского персонала и служил связующим звеном между больницей и сообществом, проводя обучение для партнеров сообщества; школы, отдел полиции и соответствующие медицинские и психиатры.
• Разработал и внедрил семейную структуру образования и поддержки для сообщества.

ОБРАЗОВАНИЕ

• Завершена работа по прохождению сертификационного курса для старших специалистов по кадрам
• Институт Уидби, Организационное развитие и лидерство
• Университет Гейдельберга, Германия, доктор психологических наук в области клинической психологии
• Калифорнийский университет в Беркли, бакалавр философии и немецкого языка

ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ДЕЛО

• Общество управления персоналом
• Портлендская ассоциация управления персоналом

Целевые сопроводительные письма

В дополнение к таргетингу вашего резюме, вам нужно настроить таргетинг на сопроводительное письмо аналогичным образом. Опять же, возьмите навыки, которые соответствуют критериям работы и выделите их. Вам нужно будет показать менеджеру по найму, что вы квалифицированный кандидат. У вас будет всего несколько секунд, чтобы убедить его в том, что вы должны быть допущены к собеседованию.