• 2025-04-02

Что делать после плохого собеседования

"Ил-2 Штурмовик" нового поколения - "Битва за Сталинград" и "Битва за Москву" #13

"Ил-2 Штурмовик" нового поколения - "Битва за Сталинград" и "Битва за Москву" #13

Оглавление:

Anonim

Иногда, независимо от того, сколько усилий вы приложили для подготовки к собеседованию, что-то идет не так. Может быть, вы проснулись с разболтанной головной болью или не можете отвлечься от неотложного личного дела. Как бы то ни было, обстоятельства могут оттолкнуть вас от «игры» и привести к плохой работе во время собеседования.

Вот три стратегии, которые вы можете использовать, чтобы оправиться от плохого собеседования.

1. Дайте себе немного времени

Плохое интервью может оставить вас расстроенным и расстроенным. Потратьте некоторое время (будь то десять минут или час), чтобы подумать об опыте, но не останавливайтесь на этом слишком долго. Легко по спирали и стать убежденным, что интервью прошло еще хуже, чем на самом деле. Помните, что это только одна возможность, и будет еще много.

2. Ищите уроки

Потратив некоторое время на изучение интервью, спросите себя, есть ли что-то, чему вы можете научиться на своих ошибках. Интервью прошло плохо, потому что вы опоздали? Вы ответили на общий вопрос интервью? Вам не удалось продемонстрировать свою страсть к этой должности? Если вы сможете точно определить причину, по которой собеседование прошло неудачно, это может помочь вам решить проблему, либо с этой позицией, либо по-другому подготовившись к следующему собеседованию.

3. Запросить второй шанс

Никто не хочет давать интервью, но работодатели тоже люди и понимают, что у людей плохие дни. Если вы думаете, что провалили интервью, не сдавайтесь. Несмотря на то, что нет надежного решения проблемы, всегда полезно послать благодарственное письмо после интервью, и не помешает в записке объяснить, почему вы вышли из игры.

Например, если вы чувствовали себя плохо, вы можете отправить благодарственное письмо, в котором говорилось, что вы плохо себя чувствуете, и что это привело к плохой работе, которая не продемонстрировала вашу квалификацию и полный интерес к должности. Затем спросите, можете ли вы встретиться во второй раз. Кто знает, работодатель может быть впечатлен вашей инициативой и уважать ваше желание обернуть негативную ситуацию.

Просить второй шанс

Хотя не у всех работодателей есть время или ресурсы для «повторного решения», если вы считаете, что провалили собеседование, найдите время, чтобы отправить интервьюеру электронное письмо с объяснением ваших обстоятельств и поблагодарить его или ее за возможность провести собеседование.

Вы не хотите переусердствовать, но убедитесь, что вы:

  • Вкратце объясните, что пошло не так. Например, «Я чувствовал себя под погодой» или «Я обычно не опаздываю, но у меня возникла непредвиденная ситуация с уходом за ребенком». Сделайте свое объяснение простым и коротким.
  • Подчеркните ваш интерес к работе, Вы также можете упомянуть конкретные навыки, которые вы бы привели на должность.
  • Предлагаю встретиться во второй раз. Или спросите, можно ли организовать телефонное интервью.
  • Повторите опцию, чтобы связаться с вашими ссылками.Сильные ссылки могут убедить интервьюеров в том, что ваша плохая работа была нетипичной, и свидетельствуют о ваших рабочих способностях.

Вот пример электронного письма, которое вы можете отправить, если окажетесь в такой ситуации.

Образец письма, чтобы попросить другое интервью

Предмет: Джейн Доу Интервью

Уважаемая миссис Джонс, Большое спасибо, что нашли время встретиться со мной. Мне нравилось говорить с вами, и я чувствую, что эта должность отлично подойдет для моей академической и профессиональной подготовки и позволит использовать мои навыки.

Тем не менее, я не уверен, что мой интерес и энтузиазм по поводу работы встретились в нашем интервью. Я чувствовал себя плохо на этой неделе и не думаю, что смог выразить свою склонность к этой должности.

Если во время собеседования с этим не сталкивались, я хочу заверить вас, что я верю, что мое чувство инициативы, высокий уровень мотивации и позитивное отношение делают меня главным кандидатом на эту должность.

Если у вас есть время, я был бы признателен за возможность поговорить с вами снова.

Кроме того, пожалуйста, не стесняйтесь обращаться к моим рекомендациям, если у вас есть какие-либо вопросы или сомнения по поводу моей профессиональной деятельности.

Еще раз спасибо за возможность взять интервью у компании XYZ. С нетерпением жду Вашего ответа.

С уважением, Джейн Доу

Эл. адрес

Телефон

Готовимся в следующий раз

Даже если вы не можете спасти интервью, которое прошло неудачно, есть вещи, которые вы можете сделать, чтобы облегчить стресс и беспокоиться о плохой работе снова. Вот как минимизировать стресс на собеседовании, а также советы по прохождению собеседования.


Интересные статьи

Разведчик морской пехоты Снайпер МОС 0317

Разведчик морской пехоты Снайпер МОС 0317

Снайперы-разведчики США обеспечивают дальний, точный огонь по выбранным целям со скрытых позиций для боевых действий.

Разведывательный морской парашют и боевой дайвер

Разведывательный морской парашют и боевой дайвер

MOS 0326 участвует в разведывательных операциях для получения информации о противнике и местности.

Что нужно, чтобы стать морским пехотинцем

Что нужно, чтобы стать морским пехотинцем

Минометчики в США - морские пехотинцы - основное подразделение, ответственное за тактическое применение 60-мм легких минометов и 81-мм средних минометов.

Пулеметчик морской пехоты (MOS 0331) Описание работы

Пулеметчик морской пехоты (MOS 0331) Описание работы

Узнайте, как работает пулеметчик морской пехоты (MOS 0331), и какая квалификация и подготовка требуются для этой позиции.

Морской противотанковый ракетник (MOS 0352) Факты о работе

Морской противотанковый ракетник (MOS 0352) Факты о работе

Противотанковый ракетник несет ответственность за военное противотанковое оружие. Узнайте главные факты о поступлении на службу морской пехоты МОС 0352.

Морская пехота МОС 0369 командир пехотной части

Морская пехота МОС 0369 командир пехотной части

Лидер пехотного подразделения морской пехоты - MOS 0369. Вот детали MOS, квалификационные факторы и обязанности, которые идут с должностью.