Названия вакансий в социальных сетях

Настя и сборник весёлых историй

Новое поле человеческой деятельности было создано благодаря социальным сетям. Если вы приступите к работе в этой новой области, вы, вероятно, обнаружите, что управляете учетными записями в социальных сетях на нескольких платформах, планируете рекламные кампании, которые будут продаваться через платформы социальных сетей, или производите онлайн-контент с интерактивным компонентом.

Поскольку социальные сети - это новая сфера, появляются развивающиеся стандарты, технические сертификаты и лицензионные требования. Если вы новичок в этой области, может быть трудно выяснить, из чего на самом деле состоит работа или что от вас ожидают. Вы можете начать поиски работы с поиска ключевых слов, таких как цифровой контент, цифровые медиа, онлайн-контент, онлайн-сообщество, социальный маркетинг, взаимодействие, интерактив и просто онлайн или социальные сети в целом.

Что в имени?

Хотя нестандартные названия должностей могут поначалу сбивать с толку, творческие титулы действительно дают вам ценную информацию о потенциальном работодателе. Компания, нанимающая на должности, называемые гуру социальных медиа, царь интерактивных медиа, ниндзя цифровых медиа, контент-свами или бренд-евангелист, предполагает, что эта должность предназначена для человека с опытом, который любит творчески экспериментировать.

Персонал может создавать изображение, чтобы привлечь кандидатов, которые имеют игривый характер и творческое или даже культовое отношение. Если вас отталкивают от того, что вас называют maven или рок-звездой, вы, вероятно, не подойдете для культуры этой компании или ее миссии.

Из-за нового открытого характера области, даже названия с традиционным звучанием могут не рассказать вам много о самой работе. На первый взгляд может быть сложно узнать, будете ли вы координировать работу других сотрудников или будете единственным сотрудником в социальных сетях. Таким образом, важно убедиться, что вы спрашиваете у работодателя о рабочих заданиях и убедитесь, что вы удовлетворены ответом.

Три главных звания в социальных сетях

Директор социальных сетей.Директор - это должность довольно высокого уровня, и если это работа, которую вы наняли, вероятно, вы будете нести ответственность за стратегию и, возможно, за управление другими людьми. Вы, вероятно, будете отвечать за размещение сообщений в социальных сетях на нескольких платформах в соответствии с установленным графиком. Вы можете или не можете нести ответственность за создание этих учетных записей и расписание публикации. Вы можете нести ответственность за создание контента или надзор за редакторами при создании календаря контента. Вы также можете написать или вести блог.

Вы можете нести ответственность за создание «голоса» вашей компании и личности в социальных сетях. Вероятно, вы будете знать больше о социальных сетях, чем ваш руководитель. Другие вероятные должности для той же работы включают директора или менеджера по маркетингу в социальных сетях, директора или менеджера по коммуникациям в социальных сетях, директора или менеджера по связям с социальными сетями, или директора или менеджера по стратегии социальных сетей.

Бренд-менеджер.Будучи бренд-менеджером или послом бренда, вы также можете публиковать сообщения в группах социальных сетей (с блогом или без него), но более вероятно, что вы будете непосредственно вовлечены в рекламу. Вместо непосредственного управления коммуникациями ваша команда может быть более вовлечена в продажи и маркетинг социальных сетей. Названия должностей менеджера контента или контент-стратега также могут быть использованы для такого рода должности.

Координатор по взаимодействию. Если вы являетесь координатором (или менеджером) по взаимодействию, вы будете не только отвечать за обмен сообщениями в социальных сетях своей компании, но и отвечать за управление поведением общественности в Интернете. Вы будете реализовывать (и, возможно, создавать) маркетинговую стратегию, которая предусматривает привлечение общественности к ответам на посты, обмену постами или повторному твиттингу ваших постов - с надеждой на то, что это станет вирусным. Вас также могут назвать директором сообщества, сотрудником по интерактивным медиа (или координатором, или менеджером), или менеджером по интернет-маркетингу.

КПЭ. На каждой из этих должностей и, как правило, на любой позиции в социальных сетях, вы, как правило, будете отвечать за управление ключевыми показателями эффективности (KPI). Ключевые показатели эффективности могут сильно различаться в зависимости от работы и ее целей. Управление KPI может включать в себя информационные панели, представления, повторные твиты, акции, цели продаж и многое другое. На некоторых работах вы также можете нести ответственность за управление бюджетом KPI, который может включать в себя платные опции для маркетинга в социальных сетях и анализа денежных выгод.

Типичные вакансии в социальных сетях, с которыми вы можете столкнуться

Каждое название ниже имеет различные обязанности и ответственность в зависимости от компании. Вы можете найти работодателя в LinkedIn, чтобы увидеть, существует ли уже существующая работа или понять, что она может включать по сравнению с другими текущими ролями.