Советы по превращению стажировки в полностью занятую работу

Многие работодатели, которые предлагают стажировки, делают это, чтобы попробовать и нанять новых штатных сотрудников. Несмотря на то, что стажировки позволяют студентам получить опыт и больше узнать о конкретной сфере деятельности, они также позволяют организациям испытывать людей и решать, насколько они соответствуют общей культуре организации. Многие работодатели используют свои программы стажировок в качестве испытательного полигона для процесса найма и могут сэкономить деньги в своих усилиях по подбору персонала, испытывая потенциальных новых сотрудников до продления фактического предложения о работе.

Если вы хотите превратить стажировку в полностью занятую работу после окончания учебного заведения, вы можете использовать некоторые специальные приемы, чтобы повысить свои шансы получить работу.

Произвести хорошее впечатление

Как стажер, вы несете ответственность за то, чтобы показать своему руководителю и другим сотрудникам организации, что у вас есть все, как лично, так и профессионально, чтобы соответствовать корпоративной культуре. Потратив время на изучение миссии организации и того, что она ценит в своих сотрудниках, можно получить важную информацию о том, как компания определяет и определяет успех.

Разработайте профессиональные цели

Определение ваших профессиональных целей и поиск полезной стажировки, отвечающей вашим ожиданиям, будут более полезны для развития ваших навыков и будущих карьерных устремлений, чем просто принятие любой доступной стажировки. Стажировки предназначены для подготовки кандидатов к будущей работе и карьере, а поиск стажировки, которая поможет вам в достижении ваших профессиональных целей, также поможет вам стать более конкурентоспособным кандидатом в вашем будущем поиске работы.

Развивайте прочные отношения с вашим руководителем

Будьте уверены, что ваш руководитель в курсе вашей работы и достижений, регулярно проверяя и убедившись, что вы соответствуете ожиданиям. После того, как вы определили свои должностные обязанности и поняли ожидания своего руководителя, усердно работайте, чтобы продемонстрировать свою личную инициативу и свою способность работать как самостоятельно, так и в составе команды. Развитие профессиональных связей в качестве стажера даст вам преимущество в развитии профессиональной сети.

Развивайте сильную трудовую этику

Создание готовности выполнять работу любой ценой при сохранении позитивного отношения дает работодателю уверенность в том, что вы станете ценным членом команды, если будете приняты на работу в качестве сотрудника.

Завершить назначенные проекты в срок

Если вы предвидите проблему с крайним сроком для проекта, над которым вы работаете, убедитесь, что вы уведомили своего руководителя и запросили любой вклад, который он / она мог бы предоставить, или попросили продление для завершения проекта. Убедитесь, что вы указали вескую причину задержки проекта, например, другие непредвиденные проблемы или другие рабочие приоритеты, которые необходимо было решить до того, как конкретный проект будет завершен вовремя.

Всегда следуйте правилам компании и установленным правилам

Стать частью корпоративной культуры включает в себя изучение установленного дресс-кода корпорации. Это также означает выделенное время обучения и то, что ожидается в течение установленных обеденных периодов и перерывов. Не торопитесь, чтобы изучить правила и руководящие принципы, ожидаемые организацией, прежде чем прыгать и делать какие-либо серьезные ошибки. Кроме того, ознакомьтесь с политикой компании в отношении личных сообщений электронной почты, телефонных звонков и использования Интернета, чтобы избежать каких-либо неловких и неловких ситуаций.

Обратитесь к руководителю и коллегам за информацией о вашей работе

Общение с работодателями по поводу вашей работы даст вам возможность улучшить и внести необходимые изменения в течение вашей стажировки. Этот вклад может иметь решающее значение, помогая вам улучшить производительность вашей работы путем разъяснения ожиданий руководителя. Проблем часто можно избежать, когда ожидания открыто сообщаются, и все находятся на одной странице.

Решайте легко, повторяющиеся задачи с энтузиазмом

Работодатель будет доверять вам выполнять более сложные задачи, как только узнает вашу способность справляться с мелочами. Просьба о дополнительной и более сложной работе будет более позитивно воспринята работодателем, если вы приняли на себя ответственность за более утомительные задачи, которые требуются для выполнения работы на ежедневной основе.

Определить проблемы, которые в настоящее время не решаются организацией

Вы можете предложить свое понимание проблем, которые вы выявили, и обсудить, как вы можете решить эту проблему или удовлетворить эту потребность в компании. Работодатели ищут людей, которые могут мыслить нестандартно и находить решения текущих проблем, которые руководство, возможно, еще не выявило или не решило. Будьте готовы предложить решения, которые, по вашему мнению, могут помочь в решении конкретной проблемы или ситуации.

Развивайте связь с коллегами

Работодатели ищут людей, которые могут хорошо работать в командной среде и которые обладают определенными преимуществами, которые добавят к общим достижениям группы.

Показать инициативу

Проиллюстрирование вашей заинтересованности в развитии новых знаний и навыков, имеющих отношение к данной должности, повысит уверенность работодателя в вашей готовности и инициативе сделать хорошую работу. Проявление энтузиазма и предложение участвовать в семинарах или семинарах улучшит ваше понимание бизнеса и произведет благоприятное впечатление на вашего руководителя.

Попросить дополнительную работу

Если у вас недостаточно работы, обязательно проконсультируйтесь с вашим руководителем, чтобы узнать, можете ли вы выполнить какую-либо дополнительную работу. Если нет, проверьте, можете ли вы помочь другим в выполнении их работы, что также может научить вас новым навыкам.

Присоединяйтесь к профессиональной ассоциации

Участие в профессиональных ассоциациях предоставляет студентам отличную возможность познакомиться с людьми, которые в настоящее время работают в этой области. Через профессиональные ассоциации студенты также узнают о том, что читают профессиональные журналы, работающие на местах, а также о вакансиях начального уровня, которые в настоящее время могут быть доступны в других организациях.

Выразите интерес к работе в компании

Выражая заинтересованность в компании, вы даете компании понять, что вы рассматриваете организацию как место, где вы хотели бы работать. Несмотря на то, что на данный момент не может быть доступных вакансий, если ваш начальник узнает, что вы заинтересованы в работе в компании, с вами скорее свяжутся, когда откроется вакансия.

Сеть о построении отношений. Как только вы создадите сильную сетевую группу, вы лучше поймете, что нужно для успеха, и узнаете, как создать сеть, которая может помочь вам в достижении ваших карьерных целей. Наличие наставника, которого вы уважаете, поможет сделать процесс стажировки намного менее стрессовым.

Наставник также предоставит вам кого-то, у кого можно поучиться, и место, где можно получить ответы на ваши вопросы. Ищите профессионального наставника, которому вы доверяете, и не бойтесь задавать вопросы этому человеку и предложения о том, как вы можете улучшить свои результаты и повысить свой текущий уровень знаний и навыков. Вы можете спросить, что нужно для продвижения на местах, как в организации, так и в конкретной отрасли. Как только вы создадите сильную сеть и приобретете опыт в своей области, у вас также будет возможность помочь новым профессионалам, которые заинтересованы в проникновении в эту область.

Профессиональные отношения, которые вы развиваете во время стажировки, также станут частью вашей профессиональной сети людей, которые могут подтвердить ваши знания и способность выполнять хорошую работу. Ваши будущие отношения с вашей сетью должны развиваться и продолжаться в течение долгого времени после окончания стажировки, чтобы поддерживать ее в хорошем состоянии.

Выразите свою оценку

После того, как вы пройдете стажировку, вам всегда будет благодарна короткая благодарность, которая оставит у работодателя благоприятное впечатление. Если вы возвращаетесь в колледж, обязательно свяжитесь с вашим руководителем и коллегами и найдите время, чтобы узнать о потенциальных вакансиях, которые они ожидают в будущем.