• 2024-11-21

Новости Интервью Советы по борьбе с боевой ситуацией

Ð-оггано ft_ Ð"уф & Ð-К-47 - Тем

Ð-оггано ft_ Ð"уф & Ð-К-47 - Тем

Оглавление:

Anonim

Типичное новостное интервью обычно сердечное и дружелюбное. Тем не менее, когда вы вступаете в боевую ситуацию с новостными интервью, зачастую сложно удержать контроль. Приготовьтесь сохранять спокойствие, получая ответы на свои вопросы, с помощью этих советов по новостным интервью для решения боевой ситуации.

Планирование является ключом к успеху в боевом собеседовании

Когда сталкиваешься с потенциально агрессивным собеседником, планирование важно. Вы должны быть особенно внимательны к вопросам, которые вы будете задавать, и к тому, как вы будете себя вести, если человек станет грубым или не даст ответов.

Если вам дадут интервью с политиком, которому предъявлены обвинения в неправомерных действиях, вы получите лучшие ответы, если не попытаетесь сыграть роль прокурора. Хотя вы не можете прыгнуть в его защиту, вы должны дать понять, что это его возможность рассказать о своей стороне.

Если вы работаете в вещательных СМИ, эти советы по телевизионным интервью помогут вам сосредоточиться на проведении эффективного интервью, особенно если это прямая трансляция с ограниченным временем. Тем, кто работает в печатных или онлайн-изданиях, иногда легче, потому что здесь нет съемочной группы и большого количества оборудования, с которым можно справиться, кроме потенциально трудного гостя.

Решите, что вы хотите от этого интервью. Вы можете искать список фактов, которые, как говорит политик, докажут его невиновность, или, скорее, у вас слезное признание. Знание желаемого результата поможет предоставить вам дорожную карту, которой вы сможете следовать во время интервью.

Навыки слушания важны

Вы спланировали свои вопросы и, как вы надеетесь, будут конечным результатом собеседования. Вы также должны дисциплинировать себя, чтобы слушать больше и меньше говорить, чтобы ваш собеседник чувствовал, что у него есть время поговорить.

Если ваш собеседник не отвечает на вопросы так, как вам хотелось бы, заманчиво прервать его, чтобы вернуть его в нужное русло или продемонстрировать, что вы отвечаете. Это может быть искрой, которая зажигает пороховую бочку гнева, если человек думает, что с ним не обращаются справедливо.

Если время не является проблемой, терпеливо выслушайте ответ, а затем перенаправьте свой вопрос другим способом. Не позволяйте себе расстраиваться из-за того, что для получения ответа требуется несколько попыток. Внешнее спокойствие показывает политику, что он не попадает под твою кожу, даже если он хочет этого.

Стоять на ногах важно, когда вам бросают вызов

Задавая сложные вопросы, посмотрите собеседнику в глаза, чтобы он знал, что вы не смущены и не боитесь получить ответы, даже если он губернатор. Вежливая стойкость демонстрирует уважение к его работе и к вашей.

Когда жара на нем, ожидайте одну из этих трех тактик отступления:

  1. Он перейдет в режим отключения, ничего не ответит и может попытаться покинуть комнату.

    Решение Позвольте ему вентилировать, удерживая его на своем месте. Напомните ему, что вы даете ему возможность высказаться перед аудиторией, но он должен говорить, а не упускать эту возможность.

  2. Он превратится в спрашивающего и спросит ваше мнение.

    Решение Если он говорит: «Не думаете ли вы, как журналист, что со мной плохо обращались и вы заслуживаете большего уважения?» Скажите, что ответ остается за судьей или избирателями, а не ваш призыв сделать. Ответ «Позвольте мне задать вопросы», вероятно, слишком агрессивен в и без того напряженной обстановке.

  1. Он обвинит вас в политических предубеждениях и зловещих мотивах.

    Решение Большинство журналистов хорошо осведомлены о типичных обвинениях в предвзятости либеральных СМИ. Пока вы можете ответить себе, что вы не предвзяты, спросите его, что он имеет в виду. Если ему предъявлено обвинение, вы, конечно, не сделали этого, судебная система сделала это.

Майк Уоллес, Барбара Уолтерс и Ларри Кинг - три человека, которые построили свою карьеру, проводя показательные интервью, в том числе в боевых ситуациях. Практика ваших навыков окупится за вашу карьеру в СМИ.


Интересные статьи

5 лучших способов улучшить признание вашего сотрудника

5 лучших способов улучшить признание вашего сотрудника

Менеджеры, которые отдают приоритет признанию, знают силу признания в мотивации и удержании сотрудников. Эти пять актов делают признание более полезным.

Обзоры деятельности: подготовка сотрудников

Обзоры деятельности: подготовка сотрудников

Вот пять способов, которыми сотрудник может подготовиться к ежегодному анализу производительности сотрудников, чтобы сделать его продуктивным и безболезненным обсуждением.

Административный Помощник Пример резюме и Ключевые слова

Административный Помощник Пример резюме и Ключевые слова

Вот пример резюме для должности административного помощника / офис-менеджера с советами о том, что следует включить, включая правильные ключевые слова.

Готовы ли ваши сотрудники к изменениям?

Готовы ли ваши сотрудники к изменениям?

Сотрудники более склонны поддерживать изменения, если они готовы их принять, а вы выполняете их обязательства.

Советы по признанию сотрудников - сделайте их эффективными

Советы по признанию сотрудников - сделайте их эффективными

Почему менеджеры действуют так, как будто признание сотрудников является таким дефицитным ресурсом? Это может помочь мотивировать сотрудников каждый день. Вот советы о том, как.

Нажмите во власть реферальной программы сотрудника

Нажмите во власть реферальной программы сотрудника

Хотите подключиться к сетям своих сотрудников? Попросите своих сотрудников направить своих друзей и контакты в социальных сетях, чтобы расширить круг кандидатов на работу.