• 2024-11-21

Как работать в рекламном агентстве

Время и Стекло Так выпала Карта HD VKlipe Net

Время и Стекло Так выпала Карта HD VKlipe Net

Оглавление:

Anonim

Итак, вы приняли решение. Вы измерили плюсы и минусы и пришли к выводу, что карьера в рекламе подходит именно вам. Следующим шагом является выполнение этого решения, но это может быть намного сложнее, чем кажется. В пятидесятые и шестидесятые годы было относительно легко устроиться на работу в хорошее агентство и быстро продвигаться по служебной лестнице, если бы у вас был талант. Но в наши дни конкуренция напряженная.

Есть школы, посвященные производству высококвалифицированных арт-директоров, копирайтеров и учетных команд. Есть выпускники, у которых портфели более отточенные, чем у ветеранов агентств. А агентства завалены сотнями заявок со всей страны и всего мира на одну или две открытые позиции. Итак, как вы собираетесь войти? Какой у тебя план на игру?

Вот 10 способов получить вашу ногу в дверь. Конечно, у вас должен быть объем работы, который обращается к агентству, в которое вы обращаетесь, и стойкость, чтобы продолжать пытаться после каждого отклонения (а их будет много). Но если у вас есть страсть и стойкость, вы можете это сделать.

Стажер в агентстве

Для рекламного агентства стажер - это беспроигрышная ситуация. В большинстве случаев стажеры работают бесплатно или за минимальную заработную плату, но они будут выполнять работу, которая может принести агентству большие суммы денег. Не только это, но и очень простой способ протестировать потенциальных сотрудников и привлечь талантливых, прежде чем другое агентство сможет их найти.

Так что, если у вас есть возможность пройти стажировку в хорошем магазине, прыгайте на него. Стажировка поможет вам получить доступ к агентству, но вы также сможете работать в различных сферах, которые иначе были бы невозможны. Поговорите и сообщите агентству, что вы стремитесь и готовы учиться, чтобы получить максимальную отдачу от вашей стажировки. Опыт, полученный вами в качестве стажера, неоценим и может привести к постоянной работе. По крайней мере, вы получите отличную работу для своего портфолио и тот практический опыт, который вы не сможете получить нигде.

Займите позицию начального уровня

Если вы не можете получить хорошую работу в агентстве, просто найдите работу. Период. Многие люди успешно начали свою карьеру в рекламе, приняв ЛЮБУЮ работу в агентстве, а затем продвигаясь вверх. Не бойтесь работать за пределами вашей должностной инструкции. Зайди туда и узнай все, что можешь. Если вы не можете подняться в этом конкретном агентстве, вы все равно можете использовать этот опыт, чтобы получить работу где-то еще.

Некоторые люди говорят, что вас будут рассматривать как того сотрудника, который достаточно хорош для почтового отделения, или помощника начальника здания. Ерунда. Если у вас есть навык, вы найдете способ продемонстрировать его. Будьте дружелюбны с людьми, которые работают в отделах, с которыми вы хотите работать. Покажите им свои идеи. Получить под свою кожу. Если агентство может нанять кого-то, кто был бездомным (что на самом деле произошло), оно может нанять его из своего ранга.

Заниматься фрилансом

Если вы заинтересованы в том, чтобы стать копирайтером или графическим дизайнером, рассмотрите возможность фриланса как способа войти в бизнес. Использование собственных тарифов, ваша собственная кампания по рекламе и обращение к малому бизнесу (и даже агентствам) - все это инструменты, которые вы можете использовать при поиске работы в агентстве. Вы должны иметь готовое к работе онлайн-портфолио и быть доступным для сети, как сумасшедшие.

Это не только отличный способ создать множество сетей и создать портфолио законных опубликованных работ, но и дать вам широкий спектр проектов и кампаний, чтобы отточить свои навыки. Один день вы работаете над мороженым, следующий - за кредитные карты или витамины. И вы получаете настоящую дисциплину, очень быстро.

Создайте рекламные объявления

SPEC ADS принимают две формы. Во-первых, они могут быть просто вашей версией опубликованной рекламы. Вы можете подумать, что можете добиться большего успеха, чем печатная реклама крупного автопроизводителя, размещенная в вашем любимом журнале. Или объявления в местной парикмахерской в ​​газетах могут нуждаться в доработке.

Итак, вы делаете это снова, но лучше. Вы также можете сделать что-то совершенно за стеной, для продуктов и брендов, которые даже не существуют. Цель специальной работы - показать ваше творчество и то, как вы решаете проблемы. Если ваша спецификация достаточно хороша, она может стать вирусной. Когда он просматривает тысячи (или даже миллионы) просмотров на YouTube, Tumblr или в другом формате, рекламные агентства заметят это.

Контактные радио- и телевизионные станции

На многих радио- и телевизионных станциях есть сотрудники, которые специально пишут рекламные ролики. Они также могут производить определенные виды шоу для станции. Это отличная возможность для вас, чтобы начать в бизнесе. Поскольку большинство радиостанций и телеканалов не платят очень много за эти типы должностей, у людей с небольшим опытом или вообще нет опыта, чтобы выйти на поле, есть высокая текучесть кадров.

К сожалению, большая часть проделанной здесь работы не будет плодотворной, творческой или стратегической. Объявления являются шаблонными, и клиенты обычно любят их таким образом. По сути, это покровительственный сценарий, в котором изложены преимущества продукта или услуги, после чего следует многократное чтение номера телефона или веб-сайта. Тем не менее, вы можете установить здесь отличные контакты, которые могут привести к большим и лучшим возможностям.

Получить рекламное образование

Получение образования в рекламе относится не только к студентам. Если вы серьезно относитесь к работе в агентстве, вы можете многому научиться, пройдя курс. Это не обязательно означает, что вы должны собраться и переехать в ближайшую рекламную школу.

Интернет дал очень многим людям возможность узнать о рекламе и о том, что нужно сделать, чтобы сделать ее в бизнесе, не выходя из собственного дома. Если вы в настоящее время работаете в другой сфере работы, рассмотрите ночные занятия или онлайн-уроки, которые можно проводить по гибкому графику.

Познакомьтесь с ключевыми людьми

Если вы ищете позицию с креативной стороны рекламы, отправьте электронное письмо или напишите письмо креативному директору. Представьтесь в дружеском, профессиональном тоне и представьте краткую биографию. Вы можете даже пойти до создания собственной кампании в социальных сетях или вирусного видео.

Обязательно узнайте, кто является креативным директором, а не просто отправьте свое письмо: «Кому это может касаться». Вы хотите подойти к этому человеку так же, как и к другу, чтобы получить правильное имя и правильное написание. Через несколько недель вы можете получить дополнительное письмо или позвонить креативному директору. Просто не звони им сначала. Любой в агентстве собирается быть занятым, особенно кто-то на руководящей должности, который занимается множеством проектов одновременно.

Сеть, Сеть, Сеть

Это один из тех предприятий, которые живут по правилу: «это не только то, что вы знаете, это ВОЗ, которую вы знаете». Иногда все, что разделяет двух очень талантливых людей, - это связь с кем-то из агентства. Не будь тем, кто остался позади, потому что ты не знаешь нужных людей.

Ищите возможности встретиться с людьми в вашем районе, которые активно работают в отрасли. Во многих городах есть местные рекламные клубы, которые спонсируют специальные мероприятия, образовательные семинары и профессиональные семинары. Выйдите и познакомьтесь с людьми, которые могли бы стать вашим следующим потенциальным работодателем.

Попробуйте работать в отделе продаж или PR

Это не совсем то же самое. Существует большая разница между рекламой и продажами, но, например, будучи руководителем по работе с клиентами в автосалоне, вы сможете преодолеть разрыв между отсутствием опыта и работой в агентстве. Это также хороший способ познакомиться с людьми, улучшить свои методы продаж и выяснить свои сильные и слабые стороны.

PR и реклама гораздо более тесно связаны, но, опять же, они не совпадают. Тем не менее, здесь очень много кроссоверов, и если вы найдете хорошее, креативное PR-агентство, вы сможете выполнять очень полезную и достойную награду работу.

Будьте искренне восторженными

Вы увлечены работой в рекламе? Действительно страстный? Вы трудолюбивый человек, который готов посвятить себя работе, даже если это означает, что вы работаете дольше обычного 9-5?

Это лишь некоторые из вопросов, которые вы должны по-настоящему оценить, если хотите продолжить карьеру в рекламе. Если вы можете честно сказать: «Да, абсолютно», тогда вам нужно сообщить об этом потенциальному работодателю. Даже в этот день и в суматоху работодателей рады видеть кого-то с искренней страстью и энтузиазмом.

Есть причина, по которой они попали в поле, а ваша энергия - напоминание об этом. Люди с большим опытом были выбиты с работы кем-то с меньшим опытом, но большим сердцем. Личность проходит долгий путь.


Интересные статьи

5 лучших способов улучшить признание вашего сотрудника

5 лучших способов улучшить признание вашего сотрудника

Менеджеры, которые отдают приоритет признанию, знают силу признания в мотивации и удержании сотрудников. Эти пять актов делают признание более полезным.

Обзоры деятельности: подготовка сотрудников

Обзоры деятельности: подготовка сотрудников

Вот пять способов, которыми сотрудник может подготовиться к ежегодному анализу производительности сотрудников, чтобы сделать его продуктивным и безболезненным обсуждением.

Административный Помощник Пример резюме и Ключевые слова

Административный Помощник Пример резюме и Ключевые слова

Вот пример резюме для должности административного помощника / офис-менеджера с советами о том, что следует включить, включая правильные ключевые слова.

Готовы ли ваши сотрудники к изменениям?

Готовы ли ваши сотрудники к изменениям?

Сотрудники более склонны поддерживать изменения, если они готовы их принять, а вы выполняете их обязательства.

Советы по признанию сотрудников - сделайте их эффективными

Советы по признанию сотрудников - сделайте их эффективными

Почему менеджеры действуют так, как будто признание сотрудников является таким дефицитным ресурсом? Это может помочь мотивировать сотрудников каждый день. Вот советы о том, как.

Нажмите во власть реферальной программы сотрудника

Нажмите во власть реферальной программы сотрудника

Хотите подключиться к сетям своих сотрудников? Попросите своих сотрудников направить своих друзей и контакты в социальных сетях, чтобы расширить круг кандидатов на работу.