Список вопросов, задаваемых по заявлению о приеме на работу

В зависимости от должности, заявления о приеме на работу принимают разные формы и включают в себя широкий спектр вопросов. Работодатели будут часто использовать приложение для работы неполный рабочий день, начального уровня и рабочих профессий, чтобы сократить количество кандидатов, с которыми они хотят пройти собеседование.

Для более профессиональной работы может потребоваться заявление в дополнение к резюме и сопроводительному письму. Когда каждый кандидат заполняет заявление о приеме на работу, работодатель получает согласованную информацию о каждом человеке из списка кандидатов. Подписание заявки, ручкой или онлайн, свидетельствует о том, что вся информация, предоставленная заявителем, является правдивой. Когда компании используют системы отслеживания заявителей (ATS), это означает, что автоматизированная система установлена.

Когда вы подаете заявление на работу лично, возьмите с собой список деталей вашей работы. Заполнить заявку будет намного проще, если у вас есть информация, и вам не нужно полагаться на память. Для онлайн-заявлений о приеме на работу имейте копию своего резюме, чтобы вы могли скопировать и вставить информацию непосредственно в форму заявления работодателя.

Список вопросов, задаваемых по заявлению о приеме на работу

Ниже приведен список некоторых типов информации, которую вам может потребоваться предоставить, хотя не все из этого потребуются для каждого приложения.

Имя, адрес, номер телефона, адрес электронной почты
Желаемая работа
Желаемая заработная плата
Предыдущие вакансии, включая должности, обязанности, работодателей, места и даты работы
История заработной платы (включая текущую и предыдущую зарплату)
Имена предыдущих руководителей
Разрешение связаться с вашим текущим работодателем
Причины ухода с предыдущих мест работы
Образование, включая специализацию, степени, школы, места, даты посещения / окончания, средний балл, дипломы, награды
Внеклассные занятия
Военный опыт
Работа волонтером
Специфические навыки, связанные с работой

Эссе с такими темами, как то, почему вы заинтересованы или имеете право на работу
Хобби интересы
Как вы узнали о работе
Сотрудники, которых вы знаете в компании
Рекомендации (как правило, три ссылки с их контактной информацией)
Лицензии / Сертификаты
Есть ли у вас доступ к автомобилю для работы?
Автошкола
Есть ли у вас разрешение на работу в США?
Время и дни, доступные для работы
Даты начала и окончания, в которые вы можете работать на сезонных и временных работах
Номер социального обеспечения (только в некоторых штатах требуется по закону, вы можете сказать «предоставим до предложения о работе» или «свяжитесь со мной для обсуждения»)

Были ли вы осуждены за преступление и, если да, то за какое преступление и когда (только законно в некоторых штатах)
Подтверждение того, что вся предоставленная вами информация является точной

Советы по подаче заявления на работу

Принесите необходимую информацию или подготовьте ее для ввода онлайн. Это включает в себя данные вашего резюме, удостоверение личности (включая карту социального обеспечения и водительские права), подтверждение гражданства и контактную информацию для предыдущих работодателей.

Точно следуйте инструкциям. Прежде чем заполнять, прочитайте и просмотрите всю заявку, а затем сделайте это разборчиво. Рассматривайте заявление как отражение вашей трудовой этики. Не оставляйте вопросы пустыми (напишите «Н / Д» для ответов, которые не применимы) и не пишите «см. Резюме» вместо ответа на вопрос. Для онлайн-приложений, проверьте на опечатки, прежде чем отправить его.

Формируйте свои ответы, чтобы соответствовать работе. Избегайте написания списка прачечной вашего образования и опыта. Вместо этого предложите подробности о навыках и достижениях, а не список обязанностей. Чтобы подтвердить свой опыт, опирайтесь на школьную работу, внеклассные занятия и волонтерскую работу. Попробуйте создать приложение, которое отличает вас от других, и подробно опишите, почему вы не только обладаете квалификацией, но и вносите уникальность в роль.

Список ссылок. Предоставьте профессиональные рекомендации, если они у вас есть. Если у вас нет длинной истории работы, добавьте ссылки на персонажей в дополнение к (или вместо) прошлым работодателям. Если ваша история работы более надежна, выберите рекомендации, которые могут подтвердить ваши навыки и достижения, имеющие отношение к данной должности.

Избегайте указания требований к зарплате. Работодатели часто используют этот вопрос для проверки заявок, и вы не хотите, чтобы вас исключили до прохождения собеседования. Лучший ответ - «договорный» или «открытый».

Примеры просмотра: Образцы заявлений о приеме на работу