Политика братства военно-морского флота
ÐÑÐµÐ¼Ñ Ð¸ СÑекло Так вÑпала ÐаÑÑа HD VKlipe Net
Оглавление:
Политика ВМФ по братанию содержится в Инструкции OPNAV 5370.2B, Политика военно-морского братства.
политика
Личные отношения между офицером и зачисленными в армию членами, которые чрезмерно знакомы и не уважают различия в званиях и рангах, запрещены и нарушают давние обычаи и традиции военно-морской службы.
Подобные отношения, которые неоправданно знакомы между офицерами или между военнослужащими разных по званию или рангу, также могут нанести ущерб надлежащему порядку и дисциплине или привести к дискредитации военно-морской службы и запрещены.
Ожидается, что команды предпримут административные и дисциплинарные меры, необходимые для исправления такого неуместного поведения. Правила, перечисленные здесь, являются законными общими приказами. Нарушение этих правил влечет за собой дисциплинарное взыскание в отношении участников в соответствии с Единым кодексом военной юстиции (UCMJ)
Предпосылки / Обсуждение
Военно-морской флот исторически полагался на обычаи и традиции, чтобы определить границы приемлемых личных отношений между его членами. Надлежащее социальное взаимодействие между офицерами и военнослужащими всегда поощрялось, так как оно повышает боевой дух и дух подразделения.
В то же время излишне знакомые личные отношения между офицерами и военнослужащими традиционно противоречили военно-морским обычаям, поскольку они подрывают уважение к авторитету, что крайне важно для способности военно-морского флота выполнять свою военную миссию. Более чем 200-летний опыт работы на море показал, что пожилые люди должны всегда поддерживать профессиональные отношения с юниорами.
Этот обычай признает необходимость предотвращения использования старшего разряда или должности таким образом, чтобы он приводил (или создавал видимость) к фаворитизму, преференциальному обращению, личной выгоде или предусматривал действия, которые, как можно разумно ожидать, подрывают добро порядок, дисциплина, авторитет или высокий моральный дух.
Аналогичным образом, обычай требует, чтобы младший персонал признавал и уважал полномочия, присущие классу, званию или должности старшего. Это признание власти подтверждается соблюдением и соблюдением военных вежливостей и обычаев, которые традиционно определяют надлежащие отношения старших и подчиненных.
«Братство» - это термин, традиционно используемый для определения личных отношений, которые противоречат обычным рамкам приемлемых отношений между старшим и подчиненным. Хотя это чаще всего применяется к офицерским отношениям, братание также включает ненадлежащие отношения и социальное взаимодействие между офицерами, а также между вербовщиками.
Исторически, и как здесь используется, братание является нейтральным с гендерной точки зрения понятием. В центре его внимания - ущерб хорошему порядку и дисциплине в результате эрозии уважения к власти, присущей неоправданно знакомым отношениям старшего и подчиненного, а не к полу вовлеченных членов.
В этом смысле братание является уникальной военной концепцией, хотя злоупотребление служебным положением для личной выгоды и реальное или предполагаемое преференциальное обращение являются проблемами лидерства и управления, которые также возникают в гражданских организациях.
В контексте военной жизни потенциальная потеря уважения к авторитету и руководящей должности старшего по званию или званию может оказать чрезвычайно негативное влияние на порядок и дисциплину и серьезно подорвать эффективность подразделения. Поэтому запрещение братания служит действительной, основной цели миссии.
Запрещенные отношения
Личные отношения между офицером и зачисленными членами, которые неоправданно знакомы и не уважают различия в классе или звании, запрещены. Такие отношения наносят ущерб порядку и дисциплине и нарушают давние традиции военно-морской службы.
Личные отношения между старшими младшими офицерами (E-7 до E-9) и младшим персоналом (El-E-6), назначенным в одну и ту же команду, которые неоправданно знакомы и не учитывают различия в званиях или званиях, запрещены., Аналогично, личные отношения, которые неоправданно знакомы между персоналом / инструктором и учащимися в учебных командах Военно-морского флота, а также между вербовщиками и рекрутами / кандидатами, которые не уважают различия в классе, звании или отношениях между сотрудниками и студентами, запрещены.
Такие отношения наносят ущерб порядку и дисциплине и нарушают давние традиции военно-морской службы.
Если это наносит ущерб надлежащему порядку или характеру дискредитации военно-морской службы, личные отношения между сотрудниками офицера или зачисленными членами, которые неоправданно знакомы и не учитывают различия в классе или звании, запрещены. Ухудшение порядка и дисциплины или дискредитация военно-морской службы могут быть обусловлены, но не ограничиваются, обстоятельствами, которые:
- Ставить под сомнение объективность старшего
- Результат в фактическом или кажущемся предпочтительном подходе
- Подорвать авторитет старшего
- Компромисс цепочки командования
обсуждение
Братание, как определено выше, запрещено и наказуемо как преступление по UCMJ. Невозможно изложить каждое действие, которое может нанести ущерб надлежащему порядку и дисциплине или дискредитировать службу, поскольку окружающие обстоятельства часто определяют, является ли данное поведение неуместным.
Надлежащее социальное взаимодействие и соответствующие личные отношения являются важной частью морального духа и духа общества. Офицерское и зачисленное участие в командных спортивных командах и других спонсируемых командных мероприятиях, направленных на формирование морального духа и духа товарищества, являются здоровыми и явно уместными.
Знакомства, совместное проживание, интимные или сексуальные отношения, коммерческие предложения, частное деловое партнерство, азартные игры и одалживание денег между офицерами и зачисленными членами, независимо от службы, излишне знакомы и запрещены. Аналогичным образом, такое поведение между сотрудниками офицера и между зачисленными в должность членами разного ранга или ранга было бы чрезмерно знакомым и представляло бы собой братание, если такое поведение наносит ущерб надлежащему порядку и дисциплине или дискредитирует Службу.
Вред к порядку, дисциплине и дискредитации военно-морской службы может возникнуть, когда степень знакомства между старшим и младшим по званию или рангу такова, что объективность старшего лица ставится под сомнение. Эта потеря объективности со стороны старшего может привести к фактическому или очевидному преференциальному обращению с младшим, а также к использованию позиции старшего для личной выгоды как старшего, так и младшего члена. Фактическая или очевидная потеря объективности со стороны старшего может привести к восприятию, что старший больше не способен или не желает проявлять справедливость и выносить суждения на основе заслуг.
Излишне знакомые отношения могут существовать с людьми вне прямой цепи командования. По давним обычаям и традициям старшие старшие офицеры (E-7 - E-9) являются отдельными и отличными лидерами в рамках своего назначенного командования. Главные мелкие офицеры обеспечивают руководство не только в пределах их прямой цепи командования, но и для всего подразделения. Запреты, перечисленные в этой политике, основаны на этой уникальной ответственности руководства.
Хотя наличие прямых отношений между руководителями и подчиненными не является обязательным условием для того, чтобы отношения между младшими и старшими представляли собой братание, тот факт, что люди находятся в одной и той же цепи командования, увеличивает вероятность того, что неоправданно знакомые отношения между старшими и младшими офицерами или между старшими и младшими зачисленными членами приведет к нарушению порядка и дисциплины или дискредитации военно-морской службы.
Поведение, которое представляет собой братание, не оправдывается и не смягчается последующим браком между нарушителями.Военнослужащие, состоящие в браке или имеющие иные родственные связи (отец / сын и т. Д.) С другими военнослужащими, должны сохранять необходимое уважение и приличия при соблюдении официальных отношений, находясь при исполнении служебных обязанностей или в форме в общественных местах. В соответствии с политикой ротации море / берег и потребностями службы, военнослужащие, состоящие в браке друг с другом, не будут назначены в одну и ту же цепь командования.
Пожилые люди по всей цепочке командования будут:
- Будьте особенно внимательны к их личным ассоциациям, так что их действия и действия их подчиненных поддерживают военную командную цепочку, а также хороший порядок и дисциплину. Поскольку обстоятельства важны для определения того, являются ли личные отношения братством, пожилые люди должны предоставить рекомендации по соответствующим отношениям, которые формируют сплоченность и моральный дух подразделения.
- Убедитесь, что все члены команды осведомлены о политиках, изложенных здесь.
- Устраните оскорбительное поведение, приняв соответствующие меры, в том числе консультирование, выдачу инструктивных писем, комментарии к отчетам о пригодности или оценке работы, переназначение и / или, при необходимости, принятие соответствующих дисциплинарных мер.
Ответственность за предотвращение неуместных отношений должна лежать прежде всего на старшем. Хотя ожидается, что старшая сторона будет контролировать и предотвращать развитие неуместных отношений, эта политика применима к обоим членам, и оба несут ответственность за свое поведение.
Зачем вам нужна политика компании в отношении подарков и образец политики?
Нужна политика компании в отношении подарков, чтобы ваши сотрудники нуждались в четких указаниях относительно того, что они могут принять? Эта политика - политика отсутствия подарков. Взглянуть.
Политика братания военно-воздушных сил
Политика братания содержится в инструкции ВВС 36-2909 и запрещает отношения между офицерами и военнослужащими.
Политика назначения военно-воздушных сил
Военно-воздушные силы объявили о новых ограничениях в отношении назначений «Постоянный шанс станции» (PCS), чтобы сэкономить доллары PCS и сократить количество перемещений PCS.