Найти работу по совместительству

Ищете ли вы вакансию с частичной занятостью, потому что вам нужен второй (или третий) источник дохода, хотите попробовать продажи и не хотите переходить на штатную должность или решили, что работаете более чем на одном работа - это больше твой стиль, поиск хороших оплачиваемых вакансий с частичной занятостью может быть сложной задачей.

Многие работодатели, которые нанимают специалистов по продажам, предпочитают, чтобы их представители работали полный рабочий день, чтобы повысить доходы своих компаний, и неохотно рассматривают торговых представителей, занятых неполный рабочий день. К счастью, есть несколько мест, где вы можете найти работу с частичной занятостью.

Розничная индустрия

Отрасль розничной торговли является наиболее очевидной отраслью, в которую нужно обратить внимание при поиске работы с частичной занятостью. Фактически, большинство из тех, кто работает на торговых должностях в розничном магазине, не являются штатными сотрудниками.

Несмотря на то, что отрасль розничной торговли, безусловно, имеет множество возможностей для частичной занятости, вы, вероятно, столкнетесь с некоторыми проблемами.

Большинство позиций розничных продаж являются низкооплачиваемыми.
Позиции начального уровня обычно требуют выходных и вечерних часов
Очень немногие предлагают преимущества
Может не зарабатывать комиссию, а только базовую зарплату

Несмотря на эти (и другие) недостатки, поиск позиции в сфере розничной торговли, занятой неполный рабочий день, обычно дает положительные результаты для тех, кто желает справиться с трудностями, и все же дает положительные результаты.

1099 позиций

В отличие от типичных «рабочих» должностей, 1099 должностей обычно предлагают невероятную гибкость. Другими словами, если у вас есть позиция 1099, вы работаете, когда хотите работать. Недостатком является то, что очень немногие 1099 должностей предлагают зарплату, а те, кто работает по соглашению 1099, работают полностью на комиссионной основе.

1099 вакансий часто заполняются независимыми специалистами по продажам, которые стремятся либо увеличить свои доходы, найти другой источник дохода, чтобы заменить доход на их постоянной должности, либо теми, кто просто следит за страстью к определенному продукту или услуге. Ожидайте найти несколько компаний, многие из которых будут начинающими компаниями, с 1099 открытыми позициями продаж.

Внутри продаж

Индустрия внутренних продаж - это захватывающая индустрия, которая в 2000-х годах пережила быстрый рост и изменения. Этот рост частично связан с более низкой стоимостью привлечения внутренних представителей по сравнению с внешними торговыми представителями и достижениями в области технологий.

Внутренние продажи - это жесткая позиция: часто они имеют более чем справедливую долю отказов. Несколько работодателей нанимают внештатных торговых представителей на неполный рабочий день, чтобы «отсеять» тех, кто не может сократить штатную должность, а также защитить себя от выгорания, который часто вызывает «набор номера за доллары».

Авто Продажи

В то время как большинство из тех, кто работает в сфере продаж автомобилей, работают на полную ставку, многие мелкие дилеры или продавцы подержанных автомобилей работают на полставки. Преимущества для дилера по найму на неполный рабочий день включают в себя:

Экономьте деньги, не выплачивая пособия
Составьте расписание, чтобы торговые представители работали в рабочее время и не платили сотрудникам, занятым полный рабочий день, в обычно медленное время.
Могут использовать позиции с частичной занятостью в качестве "доказательств" для рассмотрения на полный рабочий день

Одна из самых больших проблем с продажей автомобилей, работающих неполный рабочий день, возникает в дилерских центрах, где работают несколько торговых представителей. В автосалонах представители обычно работают по очереди с клиентами, которые проходят через их двери. Представьте себе, что вы работаете полный рабочий день, тратя 10 часов в день, и у торгового представителя, работающего неполный рабочий день, закрываются прибыльные продажи просто потому, что представитель, занятый неполный рабочий день, был «следующим в очереди».

Ваш Текущий Работодатель

Если вы в настоящее время занимаете должность, занимающуюся продажами полный рабочий день, и хотите сократить время, вы можете обратиться к своему менеджеру с просьбой перейти на неполный рабочий день. Хотя это может привести к некоторому негативному влиянию на себя, если ваш работодатель не предлагает работу на условиях неполного рабочего дня, вы, возможно, сможете создать достаточно веское обоснование того, почему ваш работодатель должен рассмотреть возможность предоставления вам возможности работать неполный рабочий день.

Некоторые преимущества, которые ваш работодатель мог бы реализовать, предоставив полный таймер, чтобы он работал неполный рабочий день, включают:

Штатные сотрудники уже хорошо обучены
В целом штатные сотрудники уже зарекомендовали себя как хорошие сотрудники.
Работодатели могут сэкономить деньги, позволяя вам работать неполный рабочий день, поскольку неполный рабочий день редко включает льготы
Работодатели хотят сохранить хороших сотрудников. И если ваш работодатель знает, что вы хотите работать неполный рабочий день, он может увидеть достаточную ценность в том, чтобы удержать вас, хотя бы на меньшее количество часов в неделю, чем потерять вас на другую работу на неполный рабочий день.