Хотите раскачиваться, кататься на ледокол вопросы?
Ангел Бэби Новые серии - Игра окончена (29 серия) Поучительные мультики для детей
Оглавление:
Нужен быстрый, без подготовки, ледокол, который волшебным образом работает, чтобы разбить лед во время встречи или тренировки? Очень гибкие и настраиваемые вопросы о ледоколах заставляют ваших участников говорить о содержании вашей встречи или тренинга. Ваши участники занимаются без какой-либо борьбы со стороны фасилитатора.
Вопросы по ледоколам универсальны и легко подстраиваются под ваши потребности на встречах или семинарах. Вопросы о ледоколах также забавны и проницательны, в зависимости от вопроса о ледоколе, который вы используете.
Радость от вопросов, связанных с ледоколом, заключается в том, что вы можете думать о потребностях вашей группы в глубине души в течение нескольких дней. Внезапно, и вы никогда не узнаете, откуда исходит вдохновение, но идеальный вопрос входит и не покинет ваш разум. Это тоже соответствует твоему опыту?
Конечно, никакого давления, но придумывание подходящего вопроса о ледоколе привлекает и заставляет задуматься. Некоторые вопросы, связанные с ледоколом, работают лучше, чем другие, но если вы захотите попробовать и попробовать некоторые вопросы, со временем вы узнаете, что работает для вас. Вы найдете вопросы, которые быстро и эффективно привлекут вашу аудиторию.
Попробуйте эти типовые вопросы о ледоколах, чтобы разбить лед, открыть дискуссию, помочь участникам узнать друг друга и установить курс для позитивной встречи или опыта обучения для ваших участников. Участники встречи любят вопросы ледокола, когда они не несут ответственности за реализацию ответов.
Шаги по использованию вопросов по ледоколу
- Разделите участников собрания на группы по четыре или пять человек, убрав их номера. (Вы делаете это для того, чтобы ваши участники познакомились с другими участниками. Люди обычно начинают собрание, сидя с людьми, которых они уже знают лучше всего, когда ваша цель состоит в том, чтобы создать чувство командной работы в группе.)
- Представьте свой вопрос о ледоколе группе.
- Скажите вашим группам, что отдельные участники могут потратить пять минут на обдумывание ответа на предложенный вопрос о ледоколе. Они могут записать ответ на вопрос о ледоколе, который вы использовали, чтобы открыть дискуссию.
- Через пять минут попросите участников поделиться своим ответом на вопрос о ледоколе со своей группой. Скажите им, что цель вопроса - вызвать обсуждение и комментарии. Этот вопрос о ледоколе помогает группе людей изучить свои мысли по общей проблеме. Этот ледокол является идеальным дополнением к теме встречи или учебного класса.
- Этот вопрос, связанный с ледоколом, вызывает спонтанный разговор в каждой группе, поскольку нет правильных или неправильных ответов. Вопрос о ледоколе призывает участников поделиться своим мнением в неугрожающей деятельности. Два читателя сообщили, что использовали вопрос ледокола: «Что сегодня трясет ваш мир?» Оба сказали, что вопрос ледокола вызвал многочасовую дискуссию.
- После завершения первоначального спонтанного обсуждения в малых группах попросите участников поделиться своими мыслями с большей группой. Попросите добровольца начать, а затем попросите каждого участника поделиться чем-нибудь. Если у вас нет добровольцев, и это было бы необычно после всего этого увлекательного разговора, получайте каждый комментарий со словами: «Эй, Салли, что сегодня трясет ваш мир?» (Даже вашим самым тихим участникам было удобно поделиться мыслью.)
- Затем, после того, как участники выслушали комментарии от большой группы, попросите их изучить несколько дополнительных вопросов. Ваша возможность для последующих вопросов бесконечна. Эти вопросы для подведения итогов могут дополнительно поддержать содержание вашего учебного класса или встречи.
- Поскольку участники являются вашими участниками смеха и веселья, каждый из этих шагов генерирует замечания, идеи, ах-хэды и примеры.
- По завершении перейдите к остальным материалам, которые вы подготовили для сеанса.
Это задание на ледокол, в зависимости от выбранного вопроса, может занять 30 минут с первоначальным восторженным, неструктурированным обсуждением, которое вызывает ледокол. Общее время будет зависеть от вопроса. Как сообщалось ранее, два читателя, которые использовали этот ледокол, сказали, что они дали до двух часов на полное обсуждение, которое вызвал их вопрос о ледоколе.
Вы можете ответить на более тривиальный вопрос о ледоколе за 15 минут, не обращая внимания на большую группу. Имейте в виду, однако, что люди любопытны и любопытны. Ваши участники всегда будут рады услышать то, что сказали все остальные.
В зависимости от вашей темы и потребностей вашей группы, вопрос ледокола может быть в центре внимания собрания, исходя из его важности для того, что группа желает достичь с помощью собрания.
Рекомендуемые вопросы к ледоколу для встреч и работы
Это типовые вопросы, которые вы можете использовать, чтобы начать встречу, ретрит или учебный класс. При правильных обстоятельствах вы можете использовать вопрос о ледоколе в качестве центра или содержания вашей встречи.
- Ледокол Вопросы, чтобы узнать участников встречи
- Веселые и забавные вопросы о ледоколах
- Вдумчивый Team Builder Ледоколы
- Ледокол Вопросы для встреч
Подробнее об использовании ледоколов
- Как сделать тимбилдинг успешным
- Как разработать ледокол
Как разработать ледокол на работе

Вы можете легко разработать ледокол, который согреет разговор в вашем учебном классе, усилит тему учебного занятия и обеспечит, чтобы участники получили удовольствие от обучения.
Получить ледокол вопросы для встреч на работе

Вы можете использовать ледокольные вопросы в качестве вводного упражнения для встреч на работе. Вот 26 отличных примеров вопросов, которые помогут вам сломать лед.
Интервью Вопросы о том, почему вы хотите сменить работу

Как отвечать на вопросы интервью о том, почему вы хотите сменить место работы, а также советы и рекомендации о том, как лучше ответить положительно.