Получение опыта через аспирантуру

По мере приближения к окончанию обучения вы захотите начать думать обо всех своих вариантах, если вы еще не получили работу в своей области. Некоторые работы требуют предварительного опыта, в то время как другие работы вообще не требуют никакого предыдущего опыта. Часто работодатели хотят обучать новых сотрудников своему собственному образу жизни, и они предпочитают, чтобы новые сотрудники не были необученными по сравнению с тем, что они узнали во время другой стажировки или работы.

С другой стороны, соискатели с предыдущей стажировкой или опытом работы часто предпочитаются работодателями не только из-за их знаний и навыков в данной области; но также потому, что они понимают область и знают, что это то, что они действительно хотят продолжить после колледжа.

Влияние рецессии на успех в аспирантуре

С начала рецессии вы услышите бесчисленные истории от недавних выпускников о том, как они были вынуждены устраиваться на любую доступную работу, даже если это не имело никакого отношения к тому, что они изучали в колледже. Это было очень разочаровывающим опытом для многих новых выпускников, так как они оказались заняты мирской работой, которая не имела отношения к их интересам или будущим карьерным целям.

Это также оказало глубокое влияние на их финансовые перспективы, поскольку после того, как они смогли получить работу в своей области, они оказались в финансовом отношении, поскольку им пришлось начинать с рабочих мест начального уровня и получать работу своей мечты только три или более лет колледжа.

Должен ли я искать стажировки, а также полный рабочий день?

Один из вопросов, который часто задают студенты колледжа, заключается в том, лучше ли устраиваться на какую-либо работу после окончания колледжа или лучше попытаться получить больше опыта в этой области, возможно, пройдя стажировку.

Ответ не одинаков для всех. Многое зависит от ваших текущих знаний и уровня квалификации, а также от области, в которую вы хотите попасть. Еще одним соображением является форма ваших текущих финансовых ресурсов и сколько денег вам нужно будет заплатить за ваши личные расходы.

Расположение может быть рассмотрением, а также. Крупные корпорации, которые готовы принять новых выпускников для своих программ стажировки, могут заплатить адекватно, чтобы поддержать вас; в то время как другие программы ожидают, что их стажеры будут работать бесплатно, что может и не учитываться на данном этапе, когда вам нужно будет начать оплачивать свои собственные расходы.

Если вы заканчиваете обучение в этом году и еще не нашли работу на полный рабочий день, ответом может стать стажировка. Стажировка не только предоставит вам опыт, но часто стажеры компании являются первыми, кого рассматривают для любых будущих вакансий на полный рабочий день.

Не забывайте о ценности сети

Обязательно поговорите со всеми, кого вы знаете, чтобы они знали, каковы ваши планы. Близкие родственники, друзья и даже знакомые могут услышать о стажировках или вакансиях, о которых вы можете и не узнать. Выпускники вашего колледжа являются еще одним хорошим источником для общения.

Обратитесь в Центр развития карьеры вашего колледжа, чтобы узнать, есть ли у них контакты выпускников, которые готовы работать со студентами колледжа, когда они ориентируются в процессе стажировки / поиска работы. Не забывайте, что сеть - это стратегия поиска работы №1.

Сделайте свой поиск конкретным и широким

Обязательно запишитесь на прием в Центр развития карьеры вашего колледжа, чтобы убедиться, что вы в курсе всех тысяч стажировок, которые проводятся каждый год. Каждый список стажировок обычно содержит список требований и квалификаций и часто указывает, будут ли они брать новых выпускников или нет.

Если вы уверены, что ваше резюме и сопроводительное письмо готовы к отправке, обязательно используйте проактивный подход и подайте заявку на каждую стажировку, соответствующую вашим требованиям. Кроме того, не забудьте проверить Facebook и LinkedIn, чтобы увидеть, какие есть возможности и помочь работодателям лучше найти вас.

Создайте свою стажировку

Третий способ поиска стажировок - поиск. Поиск - это поиск работодателей, которые нанимают людей с вашими навыками в местах, где вы заинтересованы работать. Многие организации не рекламируют свои стажировки или могут рассматривать стажера, даже если они не занимаются рекламой или если у них раньше не было стажера.

Стажировки не только для студентов

За последние несколько лет мы стали свидетелями роста числа учащихся старших классов, которые проходят стажировки. В дополнение к этой группе, многие люди, заинтересованные в переходе по карьерной лестнице, также рассматривают стажировку как способ перейти в новую карьерную область, где у них пока мало опыта.

Хотя может быть трудно пройти стажировку, где практически нет оплаты труда, может быть еще более неприятно остаться на своей нынешней работе или взять ту, которая не требует навыков в той области, в которую вы хотите попасть. Иногда стажировки являются необходимым злом для того, чтобы привести вас туда, куда вы в конечном итоге хотите пойти.

Дважды проверьте свое резюме и сопроводительное письмо

При подаче заявления на стажировку с резюме и сопроводительным письмом, обязательно проверьте следующее перед отправкой документов:

5 шагов для улучшения резюме

• Организуйте свою информацию
• Подчеркните свою квалификацию
• Используйте маркеры для отображения важной информации
• Включите только соответствующую информацию и удалите любой беспорядок
• Убедитесь, что ваше резюме не содержит ошибок

5 шагов по улучшению сопроводительного письма

• Направьте свое сопроводительное письмо нужному человеку
• Привлечь внимание читателя
• Выделите ваше сопроводительное письмо
• Убедитесь, что ваше сопроводительное письмо не содержит ошибок
• Попросите интервью в конце вашего письма

Выполнив эти 10 шагов, вы будете на пути к тому, чтобы вас заметили работодатели в надежде получить приглашение на собеседование. Единственная цель резюме и сопроводительного письма - провести собеседование, поэтому усилия, необходимые для улучшения ваших документов, стоят того.